Christophe MIEYEVILLE

En résumé

Entreprises

• GrDF

  Paris maintenant

• GRTgaz, ENGIE - Adjoint au Responsable de Pôle Pilotage Financier

  2015 - maintenant

• GRTgaz, GDF SUEZ - Responsable de département exploitation

  2012 - 2015 • Management d’équipes opérationnelles (60 personnes/6 sites) en charge de l’exploitation des réseaux de transport de gaz naturel (maintenance, réparations, interventions de sécurité, travaux) sur l’Ouest de l’Ile-de-France.
   Déploiement des stratégies et politiques nationales et régionales.
   Management de la sécurité des personnes et des ouvrages.
   Recrutement RH, gestion des effectifs.
  • Pilotage du budget d’exploitation et de maintenance (2,5 M€).
  • Activités techniques gaz
   Préparation et suivi des chantiers de travaux gaz sur le réseau.
   Astreinte de Chef d’Exploitation (gestion des incidents sur le réseau) une semaine par mois.
  • Conduite du changement
   Mise en place du nouveau département exploitation à la suite de la réorganisation de l’unité régionale.
   Optimisation des activités et des effectifs (lean management).

• Gaz Réseau Distribution France (GrDF), GDF SUEZ - Attaché Développement Durable

  2009 - 2012 • Elaboration de la stratégie triennale Développement Durable pour GrDF
   Définition des 9 priorités de la politique Développement Durable (DD) et suivi des 23 projets associés.
   Constitution d’un panel de 12 experts externes.
   Travaux sur l’évolution du modèle économique de GrDF.
  • Pilotage de 4 groupes de travail transversaux
   Plan de Déplacement d’Entreprise (12 000 collaborateurs impactés), politique d’achats responsables, campagne de communication éco-gestes, création d’une identité visuelle.
   Animation transversale des équipes projets et acteurs régionaux, mise en place du système de reporting DD.
  • Participation à différents projets
   Analyse de Cycle de Vie de GrDF, étude des interactions des activités de GrDF avec la biodiversité, engagement sociétal, compteurs communicants, rapport d’activité.
   Démarche stratégique de GrDF.
  • Communication interne et externe
   Portage de la politique DD et animation d’événements.
   Conception et réalisation de formations de salariés.
   Création de contenus intranet/internet et pour différents supports de communication.
   Représentation de l’expertise DD de GrDF dans différents réseaux.

• Gaz Réseau Distribution France (GrDF), GDF SUEZ - Chef de l’Agence d’Exploitation Gaz de l’Oise, Exploitant Délégué

  2006 - 2009 • Management d’équipes opérationnelles (30 personnes sur 3 sites)
   Management de la prévention/sécurité et du professionnalisme gazier, actions préventives et curatives sur les dommages aux ouvrages.
  • Pilotage du budget d’exploitation et de maintenance (1 M€), suivi des investissements sur le territoire (facteurs de risque).
  • Réorganisation de structures
   Réorganisation de l’agence (nouveau mode de pilotage, optimisation des effectifs et des activités). Intégration de nouveaux outils informatiques (GMAO, RIO, PAGODE).
   Etude et mise en place des bureaux d’exploitation centralisés sur 9 agences.
  • Responsable innovation sur le groupement de 9 agences.

• EDF GDF Douai, Gaz de France - Chef de Groupe Responsable « Etudes Générales et Programmes »

  2004 - 2006 • Animation du groupe (4 personnes). Mise en place de la polyvalence dans le groupe.
  • Pilotage et gestion des investissements gaz (8 M€). Suivi du programme travaux (dont fontes) et correspondant MOA du centre. Administration de bases (CII Gaz, DICT +, LAMAPODE).
  • Activités techniques gaz . Mise à jour de la cartographie moyenne échelle gaz et évolution vers le SIG. Rédaction de notes de doctrine technique gaz.

Formations

• Ecole Des Mines

  Paris 2003 - 2004

• Ecole Polytechnique (Paris)

  Paris 2002 - 2003

• Ecole Des Mines

  Paris 2000 - 2003 Ingénierie de la Conception.

Réseau

• Adeline BELOT

• David MAOCEC

• Gaspard BONIN

• Jean-Marc HOSPITAL

• Jonathan CHAUVIN

• Laurent TRAN

• Manel BEN SAAD

• Nicolas ANDRAUD

• Nina DE PAULA*

• Xavier MORIN