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Nathalie LAURENT

MONTPELLIER

En résumé

SAVOIR-FAIRE
Accompagner la Direction / le Chef d'entreprise dans ses actions au quotidien.
Assurer un accueil et un secrétariat de qualité
Assurer le reporting dans le respect des délais.
Garantir l'élaboration des outils de communication, la diffusion et la qualité de l'information en interne et en externe.
Assurer un bon relais avec les équipes internes et les partenaires

SAVOIR-ETRE
Sens de l’organisation, rigueur, aptitudes au travail en équipe, autonome, très bon niveau de communication orale et écrite, esprit de synthèse et d’observation, sens de la confidentialité, adaptabilité & polyvalence, excellente présentation, impliquée, disponible.

AUTRES COMPETENCES :
Administration des ventes : de la prise des besoins à la facturation/recouvrement
Préparation des supports d'intervention & dossiers pour les Comités de Direction, participation, prise & diffusion de compte-rendus.
Préparation de dossiers spécifiques & confidentiels
Secrétariat personnel du dirigeant.
Relations Presse.
Gestion du personnel (due, contrat & avenant de travail, médecine du travail, suivi des dossiers salariés, congés, préparation des éléments de salaires avec le cabinet social)
Recrutement : de la création de la fiche de poste à l'intégration
Mise en place et suivi des fournisseurs, gestion flotte téléphonie mobile & automobile.
Management des équipes (hôtesses d’accueil, coursiers, chauffeurs, secrétaires en alternance)
Elaboration d’un journal interne trimestriel.
Organisation d'évènements (salons professionnels, challenges, voyages et soirées pour le personnel
séminaires, congrès, voyages de Presse).

Mes compétences :
Sens de la confidentialité
Aisance relationnelle
Organisée
Rigoureuse
Dynamique

Entreprises

  • OVEA - Office Manager

    MONTPELLIER 2012 - maintenant


  • SOCIETE INFOLIO - ASSISTANTE ADMINISTRATIVE

    2011 - 2011 ADMINISTRATIF :
    Veiller à une prise en charge de qualité des visiteurs. Filtrer et dispatcher les appels. Trier et dispatcher le courrier et mails. Gérer des agendas en anticipant les besoins. Prendre les rendez-vous en fonction des priorités et dossiers en cours. Frapper et mettre en page des courriers et/ou supports divers. Mettre en place et suivre des tableaux de bord. Recueillir et fournir une information fiable et régulière au(x) responsable(s) de service et collaborateurs. Veiller à la confidentialité des informations. Assurer la diffusion des rapports, compte-rendus, dossiers. Constituer, mettre à jour et archiver les dossiers. Préparer des dossiers spécifiques et confidentiels. Organiser les réunions en interne et à l'extérieur. Prise de notes. Rédaction et diffusion de compte-rendus. Préparation de supports d'intervention pour le Comité de Direction. Mise en place et suivi des fournisseurs. Suivi des notes de frais. Mise en place et suivi des fournisseurs.

    SOCIAL & COMPTABILITE :
    * Gestion du personnel : due, rédaction contrats de travail & avenants, suivi des dossiers salariés (médecine du travail, congés, maladie, maternité). Mise en place mutuelle et prévoyance cadre. Calcul des commissions, préparation des éléments de salaires pour le cabinet social. Recrutement et management des stagiaires. Elaboration de fiches de poste pour le recrutement, passage d'annonces et suivi des candidatures.
    * Comptabilité : établissement et suivi des factures. Suivi des encaissements & décaissements. Suivi des CB professionnelles & notes de frais. Etablissement des règlements. Suivi et préparation TVA, URSSAF, Impôts société en étroite collaboration avec le cabinet comptable.
  • SIEGE DE LA CAISSE EPARGNE LANGUEDOC ROUSSILLON - ASSISTANTE DE DIRECTION

    2011 - 2011 Assister au quotidien le Membre du Directoire en charge du Pôle Ressources : RH, Direction technique, Direction des services bancaires & Direction Maîtrise d'Ouvrage)

    En assurant la qualité du secrétariat
    En assurant le reporting dans le respect des délais
    En assurant un accueil de qualité pour le Directoire
    En Garantissant l'élaboration des outils, la diffusion et la qualité de l'information en internet et en externe.
    En Tenant l'agenda en fonction des priorités, préparation des dossiers pour des Comex.
    En mettant en place et en suivant des tableaux de bord
    En Organisant des réunions, voyages ou repas d'affaires.
    En faisant le relais avec les différentes Direction
    Mission d'intérim de 4 mois.
  • SOCIETE LEXEL COSMETIQUES - ASSISTANTE DIRECTEUR GENERAL - COFONDATEUR

    2004 - 2010 Assister au quotidien le Directeur Général et Cofondateur dans le développement
    de son entreprise et ses tâches quotidiennes.

    Tenue de l'agenda, organisation déplacements,déjeuner & dîner d'affaires.
    Accueil & filtrage téléphonique, prise de rdv stratégiques, relais quotidiens avec les équipes commerciales, collaborateurs du sièges, fournisseurs, clients, banque, assurance... Tri & suivi du courrier, mail, prise & diffusion compte-rendu, archivage, notes de frais, fichier adresses, création & mise à jour bible commerciale, création & mise à jour de tableaux de bord, secrétariat personnel, élaboration d'un journal interne, organisation & participation à des salons professionnels, organisation de séminaires & congrès, organisation & accompagnement de voyages pour la force de vente, relations presse, management de la secrétaire d'accueil, gestion de la flotte automobile, de la flotte téléphones, remplacement pendant 8 mois de l'assistante commerciale avec le management de 4 personnes et toutes demandes liées aux activités du DG
  • GROUPE ALTAVIA - 93 SAINT OUEN - ASSISTANTE DU PRESIDENT FONDATEUR DU GROUPE

    1999 - 2003 Assister au quotidien le Président fondateur du groupe

    Gestion de l'agenda, organisation des déplacements, conseil d'administration, et séminaires, relais quotidien (personnel du siège, clients, filiales, membres du comité de direction, actionnaires, collaborateurs, managers), participation aux comités de direction & prise de compte-rendu, prise de rendez-vous stratégiques (prospects, grands comptes, avocats, juristes, experts comptables, commissaires aux comptes), gestion dossiers spécifiques, prise & diffusion de compte-rendu, secrétariat personnel du Président, management de 7 personnes, préparation de dossiers stratégiques, recherches internet, classement, archivage. notes de frais et toutes demandes liées à une Présidence et Direction Générale.
    Responsable des équipes «hôtesses d’accueil/agents de courrier/coursiers
    /chauffeur»(7 personnes)
  • VODAFONE FRANCE / Coriolis Télécom - ASSISTANTE DE DIRECTION

    1996 - 1999 Assister au quotidien le Directeur Général & Commercial

    Tenue de l'agenda, relais quotidien avec la force de vente, mise en place et suivi de tableau de bord des résultats commerciaux, organisation de challenge pour la force de vente en collaboration avec les opérateurs.
    Organisation de repas d'affaires, accueil & filtrage des appels téléphoniques, préparation de dossiers stratégiques et toutes demandes liées à une Direction Générale doublée d'une Direction Commerciale.

Formations

  • Form'Impact

    Perols 2015 - maintenant Formation Assistante Ressources Humaines

    Actuellement en préparation d'un BTS assistante des ressources humaines

Réseau

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