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Adrien BILLOT

TOULOUSE

En résumé

Mes compétences :
BPO
Conduite du changement
Conseil
Gestion de projets
Maîtrise d'ouvrage
Management
Organisation
PMO
Stratégie

Entreprises

  • Airbus SAS - Configuration Management Process Architect

    2012 - maintenant AIRBUS
    EZC - CoC Configuration Management
    Change Process (EZCM)

    Change Process focal point for Certification for all Programs: either for the Approval of changes to the Type Design, or for Type Design definition (A350 / NEO).

    Project leader for the harmonization of the contribution of the Office of Airworthiness to the Change Process, for individual approval of Modifications which are not part of the Type Design.
  • Capgemini Sud, Aerospace & Defence - Consultant senior

    2010 - 2012 AIRBUS
    Subcontractor for EZC - CoC Configuration Management
    Change Process (EZCM)

    - The context:
    The Change Process allows to identify and qualify a change (either requested by the manufacturer or by the customer), to confirm the impacted organizations within Airbus and its Suppliers, to investigate on its impacts (technical, industrial, and commercial), to take the decision to implement it, and to ensure that all tasks have been achieved to approve the modification for final certification.

    - My mission:
    Project leader for A380 Extended Enterprise, aiming at defining and deploying an harmonized way of working with all A380 Aero-structure Suppliers.
  • Equinox Consulting - Manager

    Paris 2006 - 2009 *** Organisation, processus, conduite du changement, RH ***

    - Pour l'IFCAM (Crédit Agricole) : préparation et animation du Cursus National Managers pour les promotions 4 (juin 2008) et 5 (novembre 2008) : 20 participants pendant 3 jours

    - Pour la Banque Solfea : description des macros processus cibles (cœur de métier, pilotage, et support) dans le cadre du programme de transformation SI 2010, synthèse des impacts organisationnels, et suggestions de pistes d’amélioration

    - Pour la Direction des Ressources Humaines de la Société Générale : réorganisation du service de gestion de la mobilité internationale du Groupe (15 pers.)

    - Pour la Direction du Marché des Professionnels d’EUROFACTOR : déploiement d’un nouveau produit d’affacturage au sein des caisses régionales du Crédit Agricole : réorganisation de l’Exploitation, de la Hotline, et du Recouvrement, préparation et conduite d’une formation de la force commerciale (20 pers.) à l’animation à la vente

    - Pour la Direction du Patrimoine et de la Gestion d’Actifs du Crédit du Nord : harmonisation et optimisation des procédures commerciales et administratives de la gestion sous mandat, au sein des régions et filiales du Crédit du Nord

    - Recrutement interne pour Equinox Consulting :

    *** Pilotage et gestion de projet ***

    - Pour la Société Générale : mise en œuvre d’un reporting mensuel consolidé (outils & processus) des réductions d’effectif prévisionnelles et réalisées sur l’ensemble du périmètre SGCIB/OPER/GED (1126 collaborateurs) pour l’année 2009

    - Pour Fin’AMS (BNP Paribas) : refonte des contrats Give Up, et étude de l'utilisation de l'application workflow web EGUS pour l'initialisation, l'exécution, et le stockage des contrats établis selon les modèles standards de la FIA

    - Pour la Direction du Marché des Professionnels d’EUROFACTOR : déploiement d’un nouveau produit d’affacturage au sein des caisses régionales du Crédit Agricole : PMO du projet, préparation des déploiements successifs dans le réseau, suivi de la commercialisation et du dispositif d’accompagnement et d’animation dans le réseau, définition des Reportings interne, et externe à destination du réseau

    - Pour la Direction des Systèmes d'Information de CACEIS : définition des profils métiers (applicatifs & niveaux d'habilitations) de l'ensemble des Directions de CACEIS et de ses filiales CACEIS Bank et Corporate Trust

    *** Stratégie ***

    - Pour LCH.Clearnet SA : accompagnement dans la conception d’une offre de compensation des CDS (Crédit Default Swap) sur le marché OTC des indices Itraxx européens : panorama des offres concurrentes en cours et à venir, et rédaction d’un Market Intelligence Report, conception du modèle de revenus et du business case détaillé de l’offre, description des processus clés cibles (trade entry, credit event, coupons payment), accompagnement dans la conception du modèle de risques
  • MAP - Consultant

    SERRES CASTET 2006 - 2006 En mission à la SGCIB (Société Générale Corporate Investment Banking), au sein de l'équipe ITEC/GMI.

    GMI est un progiciel front to back de gestion des futures et options listées. Ses principales fonctions sont :

    • l'intégration des deals saisis dans les SI front
    • la consolidation des positions
    • le calcul des intérêt, appels de marge, dépots de garantie, collatéral
    • la réconciliation avec les clearers
    • les rapprochements avec les différents SI front
    • l'édition quotidienne et mensuelle de la comptabilité (CRE / CRI)
  • ACCENTURE / Financial Services - Analyste

    2004 - 2006 Dans le cadre de l’assistance à maîtrise d’ouvrage sur le projet de convergence des caisses régionales Groupama et des centres de profit du GAN vers un système unique de gestion des prestations santé :

    • Rédaction d’un guide de formation destiné aux utilisateurs du système
    • Projet de déploiement du système au GAN (Bordeaux) dans le périmètre de l’assurance santé individuelle : responsable des tests de mise en place du système, gestion de l’équipe de testeurs sur site, suivi opérationnel
    • Projet de fusion des caisses régionales Groupama Pays Verts et Groupama Pays d’OC :
    responsable des tests de bon fonctionnement du système, gestion de l’équipe de testeurs sur site, suivi opérationnel

    Dans le cadre de la migration de la gestion des prestations santé du portefeuille collectif de Generali chez Generali Gestion Santé (GGS) :

    • Rédaction des spécifications détaillées de l’interface entre le système de gestion des prestations de GGS et le système de production des contrats et personnes.
    • Etude sur l’optimisation de la Noémisation des assurés de GGS, établissement d’un dossier de préconisation et d’un plan d’action, pilotage de ce plan d’action.
    • Responsable des tests de migration et applicatifs, de la matrice fonctionnelle au suivi opérationnel.
  • DaimlerChrysler AG - Ingénieur

    Le Chesnay Cedex. 2003 - 2003 (Stage de 6 mois)
    DaimlerChrysler AG, à Sindelfingen (Allemagne) :
    conception et développement d’un programme de traitement de mesures aéroacoustiques, au sein du Département Aérodynamique du Mercedes Technology Center
  • BGPI - Opérateur Back Office Marché

    2002 - 2002 stage d'un mois
  • Automobiles PEUGEOT - Ingénieur

    Rueil Malmaison 2002 - 2003 (Stage de 6 mois)
    Automobiles PEUGEOT, Avenue de la Grande Armée, à Paris :
    assistant chef de produit 607 à la Direction des Produits et Marchés Peugeot : gestion de la vie série de la 607 et du projet de son restylage, étude du marché automobile européen et suivi de la concurrence

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