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Agnès GOUJARD

SAINT AUBIN SUR SCIE

Electionseuropéennes 2024

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En résumé

Je suis à la recherche d'un poste d'Assistante Ressources Humaines

Mes compétences :
Microsoft Excel
ADP Human Resources
Lotus Notes/Domino
SAP
Microsoft Word
Microsoft PowerPoint

Entreprises

  • SODINEUF Habitat Normand - Gestionnaire RH-Paie

    2017 - 2019 Sodineuf - 76 - Bailleur social en Normandie - 140 personnes
    * Gestion des entrées et des départs (CDD, CDI, Intérim)
    * Gestion des absences (RTT, CP, maladie...)
    * Gestion de la paie : Saisie des variables et contrôle jusqu'à la clôture
    * Déclarations sociales : DSN, PERCO, taxes sur salaires, mutuelle
    * Organisation des formations et des groupes de paroles
    * Divers : déclarations des AT, adhésions à la mutuelle, répondre aux salariés

  • CEGELEC SDEM - Assistante RH

    2001 - 2017 Cegelec SDEM - 76 - Installations électriques pour le Bâtiment et Travaux Publics - 140 personnes
    * Gestion des procédures d'embauche : rédaction des contrats, remise de document au salarié, déclaration aux organismes, enregistrement des informations sur le logiciel de paie, mise à jour des fichiers Excel et Access mise à jour des registres.
    * Gestion des départs : rédaction des courriers soit de départ volontaire, soit de licenciement, remise de documents nécessaires au salarié (certificat de travail, reçu pour solde de tous comptes, attestation Pôle Emploi) , réalisation de la sortie sur logiciel de paie avec tout ce que l'on doit au salarié, prévenir les divers organismes et noter la sortie sur les registres
    * Gestion des intérimaires : faire le point avec les responsables de chantier sur les besoins, commande auprès des sociétés d'intérim, gestion des contrats (durée, tiers temps, fin de mission).
    * Saisie des heures de pointage et des déplacements
    * Gestion des absences (CP, RTT, maladies, accidents, ...): transmettre l'information au service concerné, mise à jour sur les registres, envois des attestions aux divers organismes (CPAM, PRO BTP, Caisse des CP...).
    * Diverses déclarations auprès des organismes sociaux : URSSAF, Pôle Emploi, PRO BTP, CPAM, AGEFIPH.
    * Etablissement du bilan social, des rapports égalités hommes/femmes, des tableaux de bord pour le siège, suivi des compétences, gestion des formations
    DSN

  • ALPINE RENAULT - Responsable Secrétariat de Production

    2001 - 2001 Alpine Renault - 76 - Constructeur Automobile - 60 personnes
    * Responsabilité du Secrétariat de production
    * Suivi des intérimaires

Formations

  • CNAM

    Rouen 2013 - 2016 LICENCE RH

    En cours du soir

  • Lycée Jehan Ango

    Dieppe 1998 - 2000 BTS

    Comptabilité et gestion

  • Lycée Jehan Ango

    Dieppe 1996 - 1998 Baccalaureat

    Sciences Tertiaires, Gestion Administration et comptabilité

  • Lycée Du Golf

    Dieppe 1994 - 1996 Brevet d'Etudes Professionnelles

    Administration Commerciale et comptabilité

Réseau

Pas de contact professionnel

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