Compagnie Des Fromages Et Richesmonts
- Responsavle conditionnement
PUTEAUX2018 - maintenant
Compagnie des Fromages et Richesmonts
- Chef d'équipe-Atelier Fonte
PUTEAUX2013 - 2014• Analyse des matières premières et adaptation des recettes de fabrication afin de respecter le budget
• Mise en place d’un chantier 5S dans les zones de stockage
• Réalisation de visites de sécurité comportementales
Compagnie des Fromages et RichesMonts
- Coordinateur Sécurité Environnement
PUTEAUX2012 - 2013• Analyse des postes de travail dans le cadre de l’étude de pénibilité au travail
• Participation au Comité d’Hygiène, de Sécurité et des Conditions de Travail
• Modernisation de l’outil de suivi des Visites de Sécurité Comportementales et participation à l’atteinte de leur objectif de réalisation
Compagnie des Fromages et Richemonts
- Stagiaire sécurité
2012 - 2012- Réalisation de l'évaluation du risque chimique
- Gestion des Visites Sécurité du site
- Réalisation du POI
- Rédaction de procédures
Centrale Emile Huchet
- Stagiaire Service Sécurité
2011 - 2011Assistance à la mise en place du référentiel OHSAS 18001
Audit et visite de chantier lors de l'arrêt de la tranche 6
Base Aérienne 133
- Stagiaire
2010 - 2010Etude de poste + mise en place de moyens de prévention et de protection
SDIS 54
- Stagiaire
2008 - 2008Réalisation des procédures de mode dégradé du CTA / CODIS 54
Compagnie Des Fromages Et Richesmonts
- Adjoint au responsable - Atelier conditionnement Pâtes Molles
PUTEAUX2001 - 2018• Elaboration du planning avec affectation du personnel en fonction des compétences et gestion des congés pour un atelier de 70 personnes
• Planification du programme d’emballage quotidien pour 2 x 3 lignes de coulommiers entiers, 1 ligne de 3 portionneuses camemberts et 2 lignes de portionneuses coulommiers, dans le respect des critères qualité et performance
• Refonte des procédures et de l’organisation du nettoyage pour améliorer les résultats hygiéniques
• Réalisation des entretiens annuels des salariés, élaboration du plan de formation et accompagnement des nouveaux salariés et intérimaires
• Modernisation des indicateurs de l’atelier afin d’en améliorer leur suivi : analyse des écarts et identification des axes d’amélioration
• Suivi des essais de complexes d’emballage : machinabilité, étude des freintes et analyse de l’impact sur la qualité du produit
• Animation des standards de management : Point QHSEP quotidien, point maintenance, point sécurité
