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Aude HARDY

ETAMPES

Electionseuropéennes 2024

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En résumé

Depuis 15 ans, je travaille chez SOFEDIT (Groupe GESTAMP). J'ai débuté en tant qu'Assistante Qualité, un poste qui a beaucoup évolué. J'ai effectué en 2007 un bilan de compétence et à la suite de celui-ci et d'après mes souhaits, il en est ressorti qu'il serait bien pour moi de me perfectionner et donc d'entreprendre une formation dans les Ressources Humaines. C'est pourquoi j'ai entrepris en 2008 de faire une formation pour obtenir une licence professionnelle en Gestion des Ressources Humaines. Dans les Ressources Humaines, les métiers sont très variés, complexes et surtout très intéressants. Aujourd'hui je suis titulaire de cette licence, que j'ai obtenu avec la mention "bien", et j'ai par la suite intégré le service RH de mon entrepise. Je gère les intérimaires (en moyenne 70), j'ai mis en place le nouveau logiciel de temps (HOROQUARTZ) et en suis pilote. Récemment, j'ai repris la gestion du personnel des permanents (environ 270 personnes).

Mes compétences :
Ressources humaines

Entreprises

  • Sofedit Sermaises (groupe GESTAMP) - Assistante Ressources Humaines

    2010 - maintenant Gestion de 270 permanents et d'environ 70 intérimaires

  • COFOR - ASSITANTE RESSOURCES HUMAINES

    2008 - 2008 -Elaboration des contrats de travail, courriers, DUE, préparation de dossiers individuels, suivi des salariés, enregistrement dans le fichier du personnel, solde de tout compte
    -Gestion de la paie (100 personnes), collecte et saisie des variables de paie
    -Gestion des congés payés, arrêts de travail (maladie et accident du travail)
    -Gestion du planning des visites médicales et visites de reprise
    -Gestion des oppositions, des saisies sur salaire et des acomptes
    -Rapport mensuel sur les effectifs permanents et intérimaires

  • Thyssenkrupp sofedit SERMAISES - Assistante Qualité

    Saint Barthélemy d'Anjou 1999 - maintenant Assistante du service Qualité (10 personnes) :
    - Rédaction et frappe de courriers, de comptes-rendus
    - Accueil physique et téléphonique,
    - Traduction de documents techniques
    - Création de bases de données sous Access
    - Formatrice interne sur les logiciels Word, Excel, SAP (module Qualité)
    - Mise en page et gestion de l’impression du journal interne
    - Conception de documents Qualité Technique (Dossier Assurance Qualité)
    - Suivi des procédures et des indicateurs Qualité
    - Gérante de la note quotidienne des défauts
    - Suivi de la gestion des incidents (réclamations clients)
    - Gestion des avis de débit au niveau qualité
    - Gestion des audits de poste et propreté
    - Gestion des incidents aux fournisseurs (réclamations, suivi du plan d’actions, refacturation des coûts)
    - Création de documents internes & de présentations sous powerpoint
    - Contacts clientèle et fournisseurs (français et étrangers)

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