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Aurore MOREL (DESBONNET)

  • Samsic Emploi
  • Responsable d'Agence

Saintes

Electionseuropéennes 2024

RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Courcoury ainsi que le résultat des européennes en Charente-Maritime.

En résumé

Suite à mes diverses expériences, je mets à votre disposition, mes compétences de
gestion du personnel, de recrutement, ma rigueur dans la gestion administrative, mon relationnel client, mon enthousiasme, ma créativité.

Savoir-Faire & Compétences

Gestion Administrative d'un Centre de Profit
Management d'équipe : Commerciaux, Chargé(-e(s) de Recrutement, Stagiaires
Gestion du planning des ingénieurs techniques pour l'intégration de la solution choisie.
Élaboration des contrats de mise à disposition clients et de travail pour les intérimaires
Saisie et gestion de la paie (30 à 120 paies suivant les mois)
Facturation
Déclaration du personnel de manière automatisée
Suivi des Visites Médicales
Suivi des Tableaux de bord
Gestion et suivi des Marges, présentation des Reportings
Conduite des entretiens de Recrutement du personnel tertiaire, cadre, ainsi que du personnel de production et de magasin/commerce pour nos clients
Mise en ligne des offres demplois
Recherche active des profils
Intégration des candidats
Gestion de la totalité des actions Marketing de la société : organisation de séminaires destinés aux clients et prospects, séminaires techniques suivi de 1/2 journées ou journées loisirs
Définition des besoins du client / Visite de site
Gestion et Développement commercial
Gestion des processus de vente, la prospection, les rendez-vous client et prospect, la détection de projet, la cotation, la négociation jusquà la finalisation
Participation à des Webex avec les éditeurs, veille technique
Relationnel clients
Maîtrise du pack office, du logiciel Anaël TT, Internet, curiosité informatique me permettant dêtre à laise dans de nouveaux environnements, et logiciels.
Suivi de formations mensuelles dans le cadre de GERME (Groupe dEntraînement et de Réflexion au Management des Entreprises), pendant 4 annéesArray
Mises en situation et jeux de rôles
Formations dispensées par des professionnels des thèmes abordés

Entreprises

  • Samsic Emploi - Responsable d'Agence

    Ressources humaines | Saintes 2016 - 2020  Gestion Administrative de l’agence
     Management de l’agence : Chargée de Recrutement, Stagiaires.
     Définition des besoins du client / Visite de site
     Gestion et Développement commercial de l’agence
     Prospection Téléphonique et Terrain
     Élaboration des Devis
     Planning des missions
     Contrats de mise à disposition clients et de travail pour les intérimaires
    Paie
    Facturation
     Déclaration du personnel
     Suivi des Visites Médicales
     Suivi des Tableaux de bord
     Gestion et suivi des Marges
     Recrutement du personnel tertiaire pour nos clients
     En relation constante avec notre Responsable Régional

  • Société Optineris - Responsable d'Agence

    2013 - 2016 Optineris est une Agence de Travail Temporaire et de Placements, Généraliste.

    * Management de l'agence : Chargée de Recrutement, Stagiaires. ;
    * Définition des besoins du client / Visite de site ;
    * Gestion et Développement commercial de l'agence ;
    * Prospection Téléphonique et Terrain
    * Elaboration des Devis
    * Gestion Administrative de l'agence
    * Planning des missions de courtes durées ;
    * Contrats clients et intérimaires - Vérification de la saisie des Bordereaux d'heures ;
    * Déclaration du personnel
    * Suivi des Visites Médicales
    * Suivi des Tableaux de bord
    * Gestion et suivi des Marges ;
    * Recrutement du personnel tertiaire pour nos clients ;
    * En relation constante avec notre Directrice Commerciale ainsi que notre PDG ;
    * Suivi de formations mensuelles dans le cadre de GERME (Groupe d'Entraînement et de Réflexion
    au Management des Entreprises), depuis 4 ans www.germe.com

  • Ingénieure - Commerciale

    2011 - 2013 , Ingénieure Commerciale pour la Société AXAILAN - Les Gonds (17)
    Axailan est intégrateur de solution de sécurités informatiques.

  • Agence de Travail - Office Manager

    2010 - 2011 , Office Manager pour la Société Secretary Plus - Lille (59)
    Secretary+ est une Agence de Travail Temporaire et Placements, Spécialisée en recrutement d'Assistantes Haut
    Niveau, Office Manager, Multilingues.
    * Management d'une équipe de 4 personnes : Commerciaux, Chargés de Recrutement, Stagiaires.
    * Définition des besoins du client / Visite de site pour le suivi de relationnel client
    * Gestion commerciale de l'agence
    * Prospection téléphonique et terrain ;
    * Elaboration des Devis
    * Gestion administrative de l'agence
    * Planning des missions de courtes durées ;
    * Contrats clients et intérimaires - Vérification de la saisie des Bordereaux d'heures
    * Élaboration de la Paie des intérimaires de l'Agence de Lille - Déclaration du personnel
    * Suivi des Visites médicales
    * Suivi des tableaux de bord
    * Gestion et suivi des marges ;
    * En relation constante avec notre Directrice Générale

  • Société Phone Régie - Chargée d'Affaires

    2001 - 2010 , Chargée d'Affaires pour la Société Phone Régie - Avenir RH -
    Avenir RH est une Agence de Travail Temporaire et Recrutement spécialisée dans les profils tertiaires. Avenir RH fait
    partie du Groupe Phone Régie : prestataire de Services en Accueil en Entreprise.

    * Gestion du processus de recrutement ;
    * Définition des besoins du client / Visite de site ;
    * Mise en ligne des offres d'emplois
    * Recherche active des profils
    * Conduite des entretiens de recrutement
    * Mise en relation candidat / client
    * Intégration des candidats ;
    * Gestion commerciale de l'agence : Objectif du CA atteint et doublé en 2009 ;
    * Prospection téléphonique et terrain
    * Devis
    * Relationnel client
    * Visite client ;
    * Proposition active des profils candidats vers les clients et prospects ;
    * Gestion administrative de l'agence : Objectif multiplié par 2 en 2009. ;
    * Planning des missions de courtes durées
    * Contrats clients et intérimaires
    * Bordereaux d'heures
    * Paie ;

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

Annuaire des membres :