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Blandine GAILLARD

Villeurbanne

En résumé

Mes différentes expériences m'ont permis de voir beaucoup de domaines des ressources humaines. Je cherche aujourd'hui une nouvelle opportunité, pour pouvoir mettre en pratique tout ce que j'ai appris et remplir de nouveaux challenges.





Mes compétences :
Gestion des compétences
Ressources humaines
Chargée de recrutement
Gestion de la relation client
Veille documentaire
Sourcing
Gestion des intérimaires

Entreprises

  • Adecco - Chargée de recrutement Adecco Logistique

    Villeurbanne 2015 - maintenant
  • Courbis - Assistante RH

    2014 - 2015 Suivi des pointages, hebdomadaires, détections des anomalies, suivi avec les directeurs techniques, vérification mensuelle, calcul des TR.
    Saisi des absences sur Kelio, mise en place de planning annuel
    Dossier d'inscription à la crèche inter-entreprise
    Gestion des Intérimaires, détection du besoin, Contact agence intérim, suivi des contrats, déclarations des heures, validation de la facturation
    Suivi stagiaires, demandes aux écoles, convention, planning d’arrivée, recherche de logement
    Suivi des recrutements, rédaction d’annonce, publication, recherche de profil, relation avec les recruteurs externes
    Gestion du plan de formation
    Plan de formation 2015
    Suivi des visites médicales
    Suivi des dossiers médailles
    IRP : planification des réunions, ordre du jour + diffusion, Bilan CHSCT annuel

  • Eden - Assistante RH

    2014 - 2014 Suivi des intérimaires, relations avec les agences intérims.
  • Legrand - Assistante Rh

    Limoges 2014 - 2014 Suivi des arrêts maladies, IJSS, Attestation de salaires et mi-temps thérapeutiques
    Gestion des intérimaires, relevés d’heures, vérification des contrats et factures, tenus du registre du personnel
    IRP : Ordre du jour, Compte-rendu
    Lettre de reclassement
    Gestion des dossiers prévoyance
    Saisie d’éléments variables de paie sur Decidium
    Publication sur l’intranet
  • Guccio Tolomei - Assistante RH en Charge de la formation Professionnelle

    Paris 2012 - 2013 → Formation
     Gestion et mise en œuvre du plan de formation pour 7 sociétés
     Recherche de budgets alloués à la formation professionnelle
     Gestion des contrats de professionnalisation/Apprentissage
     Relation OPCA/OF/Ecole
     Suivi des Formations obligatoires
     Création de programme de formation, conventions, feuilles de présence.
     Réponse aux obligations légales, 2483, bilan pour CE.

    → Accident du Travail/Maladie Professionnelle :
     Déclaration des accidents du travail, et suivi des questionnaires
     Suivi des dossiers de Maladies professionnelles
     Relation CPAM
     Respect des délais d’instruction

    → RH Divers:
     Recrutements
     Courrier disciplinaire
     Convention de prêt de main d’œuvre
     Médaille du travail
     Contact Agefiph
     Veille juridique selon les 3 CCN du groupe
     Elections professionnelles

    → Sécurité
     CHSCT
     Accueil sécurité
     Veille réglementaire

  • Crit Interim - Assistante de formation

    Paris 2011 - 2012  Mise en œuvre du plan de formation
     Montage des dossiers de financements OPCA
     Mesures et dispositifs
     Gestion administrative
  • 1000&1 Formations - Assistante de formations

    2009 - 2010 · Création de parcours de formation Assistant d’Architecte et Métiers du photovoltaïque ;
    · Accueil physique et téléphonique des clients et stagiaires;
    · Montage de dossier réponse Appel d’offre
    · Rédaction documents de formation
    · Rédaction des conventions, convocations, Feuilles de présence,Evaluation.
    · Animation de formations (Autocad, Permis de construire et Aides relatives
    au Photovoltaïque);
    · Mise en place de document de nomenclature de dossier et de classification ;
    · Création et Mise en page de CV
  • Adiscos - Formatrice CAO/DAO

    Schiltigheim 2009 - 2009 · Création des programmes de formations
    · Animation de formations ;
    · Suivit des stagiaires

Formations

Réseau

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