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Carole REGNAULT

BORDEAUX

En résumé

RRH secteur BTP-pole d'activité ferroviaire

Mes compétences :
Réactivité
Formation professionnelle continue
Développement commercial
Ressources humaines
Recrutement
Paie

Entreprises

  • Aquitaine rail - Responsable Ressources humaines

    2017 - 2018
  • BTPS ATLANTIQUE - Collaboratrice RH et PAIE

    2016 - 2017 Gestion des RH-SOCAL ET PAIE.
    BTPS Atlantique
  • APAVE international - Gestionnaire Paie

    ARTIGUES PRES BORDEAUX 2016 - 2016
  • CER FRANCE - GESTIONNAIRE PAIE DEBUTANT

    Paris 2016 - 2016 stage Gestionnaire paie Cabinet Comptable au sein du Pôle Social.
    Paie, déclarations sociales, juridique social.
  • econet auto - Assistante de direction

    Bordeaux 2015 - 2015 http://www.econet-auto.com/
    LIQUIDATION JUDICIAIRE
  • CONSTRUCTYS OPCA DU BTP - CORRESPONDANTE FORMATION OPCA

    2012 - 2014 Service de proximité auprès des entreprises : Plans formations, Financements BTP (40-47-64)
    Application de la législation Formation Professionnelle Continue et des différents dispositifs emploi/formation/compétences (Plan/Professionnalisation/DIF/POE individuelle /CSP/DIF Portable/ Chômage Partiel, …).
    Traitement et contrôle des financements POE Collective Ligne LGV Sud-ouest.
    Suivi des partenariats avec les acteurs territoriaux (Région, Direccte, Pole Emploi, &.)
    Utiliser les projets cofinancés par le FPSPP (Emplois d'Avenir, Socle de compétences, Illettrisme).
    Application financière de l’Ingénierie formation et suivi de projet OPCA.
  • Centre formation VOLKSWAGEN AUDI p/O ESG AUTOMOTIVE - Gestion Administrative Centre formation

    2010 - 2011 Organisation administrative des Systèmes d’informations et du Reporting (formateurs et commerciaux),
    Pilotage logistique des formations du centre (outils de communication), Evènements et Séminaires annuels ESG Automotive.
    Gestion frais généraux et sous-traitants, suivi de projets.
    Chargée des déplacements internationaux pour la Direction, le Personnel Ingénierie, l’équipe formation ESG.
  • perso - Responsable Antenne

    2007 - 2009 Services aux entreprises - club entreprises -
    Organisation séminaires, Assistanat de direction.
    Prospection commerciale, Évaluation des besoins, Administration des ventes.
  • AEGIDE INTERNATIONAL - Chargée des Ressources Humaines

    Bordeaux 2005 - 2007 RH EXPATRIES SUR PLATES FORMES PETROLIERES
    Administratif gestion du personnel, formalités obligatoires, saisie variable de paie.
    Sourcing, aide au recrutement techniciens et Ingénieurs
    Rédaction profils annonces (français-anglais)
    Préparation logistique des formations.
  • PROMO INTER FRANCE - Assistante Ressources Humaines - Recrutement

    2003 - 2004 Administration du personnel
    paie
    recrutement
  • EURISTT - LITTORAL INTERIM - Responsable Agence, Chargée du Recrutement

    2000 - 2003 Sourcing d'intérimaires sur sites emploi partenaires par la diffusion d'annonces, recherches CV-thèques, relations écoles, forum emploi. Gestion et mise à jour du vivier de candidatures.
    Sélection et l'évaluation des candidats par entretien physique et téléphonique.
    Définition des besoins clients et profils recherchés.
    Délégation et suivi des intérimaires en entreprise.
    Contrôle de la gestion administrative du personnel, paie.
    Développement commercial de l'agence
    Propositions actives de candidatures auprès d'entreprises clientes / prospects identifiés.
    Rendez-vous clientèle.
    Prise de commandes et définitions des besoins des clients.
  • FUAJ - Responsable Agence

    1995 - 1999 Management d'une équipe de vente comptoir et téléphonique (7 pers.)
    Elaboration et mise en place procédures
    Recrutement et gestion planning
    Gestion et suivi des ventes- Reporting
    Création partenariats
    Coordinateur France/Angleterre - hotline informatique de Réservation Hébergements/Séjours Tourisme
    Frais Généraux
    Membre comité rédaction – mensuel 3000 exemplaires
  • Look Voyages - Déléguée Commerciale

    Ivry-sur-Seine 1991 - 1995 Prospection et Promotion Commerciale
    Fidélisation portefeuille Clients
    Accompagnement Incentive, Séminaires Professionnels
    Reporting et tableaux de bord commerciaux
    Assistance gestion Litiges

Formations

  • INSTITUT BERNOM GROUPE TALIS/AQUITAINE DEVELOPPEMENT

    Bordeaux 2015 - 2016 Gestionnaire paie

    Diplôme GESTIONNAIRE DE PAIE OBTENU Avril 2016
  • Cesi (Blanquefort)

    Blanquefort 2004 - 2005 Responsable Gestion des Ressources Humaine (Titre 2- Bac+4)

    Missions RH :
    AMEC SPIE : Accompagnement GPEC -préparation CEDRE
    SPIE BATIGNOLLES : Etude RH sur chantier - Barometre
    COURBU : Préparation Election des délégations du Personnel-CHSCT- entretiens annuels

Réseau

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