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Daniel MARINO GONZALEZ

ANNECY

En résumé

Recherche poste d'Assistant RH dès Août 2014

Mes compétences :
Ressources humaines

Entreprises

  • L'IMPERIAL PALACE - ASSISTANT RH

    2013 - maintenant ASSISTANT RH GENERALISTE:
    -Gestion du personnel entrant : contrats, déclarations Préfecture, Sécurité Sociale et URSAAF
    -Vie du personnel : suivi de l’absentéisme, adhésion contrats groupe, Maladie & Prévoyance, 1% logement
    -Paie : saisie des éléments variables et suivi post-paie
    -Gestion personnel intérimaire : relation avec les agences intérim, suivi et contrôle facturation et contrats
    -Recrutement : annonces, suivi des candidatures, réponses négatives
    -Gestion du personnel sortant : préparation des documents légaux liés au « Solde de Tout Compte »
  • Startpeople - Consultant RH - Recrutement

    St Julien les Metz 2012 - 2013  Sourcing, matching, publication d’offres, cooperation inter-agences
     Coordination des entretiens, meetings, préparation des documents administratifs et légaux (Titres de séjour, ASSEDIC, Pôle Emploi), suivi des candidats et des clients
     Développement du portefeuille clients et négociations commerciales, propositions actives de candidats
  • Prévost - Groupe Staübli - Assistant Export

    2010 - 2012 Assistant Export (Zones: Suisse, Continents américain et européen / Australie) STAUBLI (Groupe Suisse) – Filiale PREVOST - Air comprimé – ANNECY
    Prise de commandes et coordination logistique, archivage et création d’une base informatique
    Facturation et suivi des paiements client
    Coordination et suivi des offres client
    Formation en Anglais et en Espagnol de 3 nouveaux assistants export
    Traduction générale et technique (Anglais et Espagnol)
  • MBA Center Genève - Centre d’examens de présélection aux MBA* - *Master of Business Administration - Assistant Administratif et RH

    2008 - 2008 RH: organisation d’événements, recherche de candidats (étude des CV, entretiens et sélection)
    Administratif: gestion des réunions et voyages, suivi administrative général
    Finance: devis, facturation, suivi comptable, notes de frais, prévisionnel budgétaire
    Marketing: recherche de partenariat, enquêtes de satisfaction, création d’un guide d’accueil
  • Ti' Fleurs - Coach en développement d'entreprise - RH

    2008 - 2009 Administratif & Finance: prise de commandes, facturation, suivi budgétaire, archivage, base informatique
    Commercial : négociation commerciale et achat fournisseur
  • Renault Espagne - Stagiaire RH - Management et Formation

    Boulogne-Billancourt 2005 - 2005 Préparation de l’AUDIT - Certification ISO 9002:
    1.Suivi des budgets, devis et facturations, analyse et prévision budgétaires
    2.Projet de développement des performances avec mise en place de nouvelles mesures d’amélioration
    3.Proposition et suivi du plan d’amélioration du département RH
    Administratif: gestion des réunions avec rapports et voyages, création d’un guide d’accueil aux stagiaires
    Traduction: 100 heures de traduction technique, appel d’offres et suivi qualité
  • ESTRI - Ecole Supérieure en Traduction et Relations Internationales - Représentant national et tuteur de langues

    2003 - 2005 Linguistique : Interprétation, traduction, tutorat de langues
    Communication : représentant national de la Faculté ESTRI

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