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Délia GERBINO

FONTENAY SOUS BOIS

En résumé

Bonjour à toutes et à tous,

Je suis sur Viadeo dans le but de :

1. échanger avec des professionnels du monde de l'interculturalité
2. échanger avec des professionnels de la formation, coaching et développement personnel


A bientot sur Viadeo!


Mes compétences :
Management d'équipe
Management de projet
Management de transition
Montage et gestion de projets
Partenariats stratégiques
Gestion de conflits
Communication
Benchmark
Mobilisation et Animation d'Equipes pluridisc
Conseil
Europe
Formation professionnelle
International
Développement local
Gestion de projet
Organisation
Aménagement du territoire

Entreprises

  • Association de Formation Professionnelle pour Adultes - Coach Techniques de Recherche Emploi -Stage

    2011 - 2011 Je suis intervenue régulièrement auprès de deux antennes AFPA dans le cadre de l'accompagnement de personnes en reconversion professionnelle.

    Mon objectif était que les stagiaires AFPA prennent conscience de leur valeur et du sens des démarches qu'ils ont à mettre en oeuvre pour gagner en autonomie et optimiser cette période particulière de leur vie professionnelle et personnelle.

    A ce titre, je les coachais sur les techniques de recherche de stage-emploi, notamment:

    1. formulation de son projet professionnel et du rôle de la formation AFPA dans son projet
    2. valorisation de ses compétences transversales, acquises en milieu professionnel, scolaire ou autre(associations, bénévolat,...)
    3. consolidation du curriculum vitae et de la lettre de motivation
    4. coaching des interventions téléphoniques (prise de contact, demande de rendez-vous, relances..)
  • Point d'Information Médiation Multi Services d'Evry - Chef de projet

    2011 - maintenant 1/ Manager une équipe de 5 médiateurs et assurer une haute qualité d'accueil du public
    2/ Développer l'ancrage de la structure sur son territoire notamment par la conduite de projets partenariaux
    3/ Assurer le fonctionnement et la gestion de l'association au plan administratif, comptable et financier
    3/ Accompagner mes collaborateurs dans l'élaboration de leur projet professionnel
    4/ Contribuer à l'élaboration de la stratégie de développement de l'association
  • Association universitaire Koiné, Forlì-Bologne, Italie - Chargée de Projet Intégration des Etudiants Etrangers sur campus de l'Université de Bologne, Italie

    2010 - 2010 Dans le cadre de l’action 2 du programme « Jeunesse en Action » de la Commission Européenne, j'ai exercé les responsabilités suivantes sur le campus de Forlì, rattaché à la prestigieuse université de Bologne, en Italie du Nord:

    - Responsabilité du Pôle Service aux étudiants: accueil, intégration, logement, animation socio-culturelle (250 étudiants étrangers)
    - Initiative, montage et gestion financière de 3 projets culturels avec les partenaires locaux (voyages et cours de langue et culture française)
    - Organisation des échanges internationaux en partenariat avec l'Université de Bologne
    - Actions de promotion du Service Volontaire Européen auprès des collèges de la région en partenariat avec l'association Uniser
  • Commune de Chateaufort - Secrétaire Générale de Mairie

    2005 - 2010 Titulaire du grade d'attaché territorial, j'exerce depuis 2005 les fonctions à hautes responsabilités de Secrétaire Générale de Mairie à la tête d'une commune de dimension modeste mais largement impactée par les enjeux propres à la région de Ile-de-France.

    Sur ces missions, je suis responsable en propre des actions suivantes:

    .Développement local: analyse de territoire, orientations du Plan Local d'Urbanisme, revitalisation économique

    .Développement et animation de partenariats: enfance, animation socio-culturelle

    .Structuration et coordination des services

    .Sécurisation juridique des procédures

    .Pilotage des ressources humaines(30 agents permanents): définition des objectifs, entretiens, évaluations, politique de formation

    .Organisation des assemblées délibérantes

    .Conseil stratégique et aide à la décision auprès des élus

    .Recherche et montage de dossiers de subventions

    A ce jour, j'ai à mon actif:
    - l'instauration d'une vraie relation de confiance avec le maire et les équipes
    - l'optimisation des services : les incidents dus à un déficit de communication ont été réduits de plus de 60% en 8 mois, afin de rendre un service de meilleure qualité aux usagers du service public
    - un management participatif et de support pour mes collaborateurs et équipes
    - la supervision de la construction d'un équipement public
    - la mise en oeuvre d'une vraie politique de formation
    - la consolidation et le développement de partenariats avec les acteurs locaux ( Education Nationale, animation, Poste)
  • Centre National de la Fonction Publique Territoriale - Chargée de mission Référentiel Métiers

    Paris 2004 - 2004 Sur ces missions, j'ai participé à l'élaboration de fiches métiers, en suivant la méthodologie propre au service Prospective.
    Il s'agissait principalement de conduire des entretiens téléphoniques avec des professionnels de secteurs afin de rechercher les facteurs d'évolution des métiers concernés.
  • Mission ville, Préfecture de Paris - Chargée de mission Politique de la Ville

    2002 - 2003 Sur ces fonctions, j'ai exercé les responsabilités suivantes:

    .participation aux comités techniques paritaires d'attribution des subventions aux associations
    .participation aux comités interservices avec les correspondants Politique de la ville des divers ministères et services de l'Etat
    .réalisation d'un diagnostic sur la stratégie d'acteur de l'Etat à Paris(enquêtes de terrain, entretiens de partenaires institutionnels et associatifs)
    .production d'un rapport sur les enjeux de la transversalité dans le domaine de la Politique de la Ville

Formations

  • ETS Global

    Paris 2014 - 2014 Listening and Reading Test

    score obtenu: 935 sur 990
  • ETS Global

    Paris 2014 - 2014 Speaking and Writing test

    score obtenu: 390 sur 400
  • Conservatoire National Des Arts Et Métiers

    Paris 2014 - 2014 Management International des Ressources Humaines

    Cette formation, entièrement en Anglais, m'a permis de découvrir les enjeux et l'impact de la mondialisation du point de vue des Ressources Humaines, J'ai aussi pu approfondir ma vision de la multiculturalité et des chocs culturels qui peuvent se produire dans des équipes multiculturelles.
    J'ai obtenu la note de 16/20 au travail écrit.
  • Conservatoire National Des Arts Et Métiers - Ecole Management & Société (Paris)

    Paris 2014 - 2014 Animation, Gestion et Evaluation d'une séquence pédagogique
  • Università Per Stranieri Di PERUGIA

    Perugia 2013 - 2013 Certificat de Connaissance de la Langue Italienne niveau 3

    Obtention du CELI niveau 3 avec mention B
  • Institut Français D'Urbanisme, Université De Marne-La-Vallée (Champs Sur Marne)

    Champs Sur Marne 2002 - 2003 Master 2 Politiques urbaines intégrées dans l'espace euro-méditerranéen
  • Université Panthéon Assas

    Paris 1998 - 2002 Droit Public

    Matières principales:
    Droit administratif général, droit de l'urbanisme, droit du contentieux administratif, droit public de l'économie, droit communautaire matériel

Réseau

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