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Eric LOTTET

Lyon

En résumé

Diplômé du CAFDES. A l'écoute d'opportunités. Souhaite étendre son réseau

Mes compétences :
Contrôle de gestion
Gestion administrative
Direction de centre de profits
Gestion budgétaire
Conduite de projet
Animation d'équipe
Animation commerciale
Property Management
Plan pluriannuel et objectifs
Budgets
Lean management
Microsoft Word
Microsoft PowerPoint
Microsoft Excel
Cash Flows
Management
Gestion des ressources humaines
Gestion des budgets
Travail en réseau
Projet établissement
Gestion financière

Entreprises

  • Adapei - Directeur adjoint

    Lyon 2018 - maintenant Direction d'un ESAT au sein d'un dispositif.
  • Adapei - Directeur adjoint

    Lyon 2017 - 2018 Direction d'un IME - Evolution au sein de la même association pour prendre la direction d'un ESAT. A exercé la direction des 2 établissements sur 3 mois.
  • Mutuelle Nationale Du Bien Vieillir-Mb - Directeur

    Saint-Jean-de-Védas 2015 - 2016 Directeur d'établissement
  • Adapei et EHPAD public - Stagiaire

    2014 - 2015 Intégration en milieu professionnel. 2 stages consécutifs sur 2 structures dont un EHPAD accueillant des personnes en situation de handicap
  • Immochan - Responsable Exploitation Régional

    2012 - 2014 * Gestion de galeries marchandes (5) et valorisation de patrimoine
    Mandat de gestion (1 mandat) / Activité de property management
    Budget des charges d'exploitation (de 700 ke à 1.5 millions)
    Budget d'animation des centres (budgets de 100 à 400 ke)
  • Auchan - Chef de projet

    Villeneuve-d'Ascq 2010 - 2012 * Déploiement d'un projet organisationnel et humain
    Techniques du lean management - Amélioration continue
    Responsable régional du projet (12 sites déployés)
    Management d'une équipe de 15 cadres (répartition des ressources allouées, gestion des plannings, mise en œuvre du projet)
  • Auchan - Chef de secteur

    Villeneuve-d'Ascq 2007 - 2009 * Responsabilité de 2 secteurs commerciaux. (CA : 20 millions d'euros)
    Management d'une équipe de 55 personnes
    Valorisation des compétences des collaborateurs, recrutement, évolution et plans de formations
    Elaboration de projets commerciaux
    Politique de fidélisation des clients grâce à des indicateurs de suivi
  • Auchan - Chef de rayon

    Villeneuve-d'Ascq 2002 - 2003 * Gestion de centres de profit, 2 rayons
    Amélioration des performances des périmètres.
    Application de la politique commerciale
  • Auchan - Contrôleur de gestion

    Villeneuve-d'Ascq 2001 - 2006 * Mission exercée sur 2 sites différents
    (Prog du Cash Flow brut : 5% en moyenne / an)
    Construction des objectifs et des plans pluriannuels
    Pilotage et suivi de performance des comptes de résultats
    Budget d'investissements et suivi budgétaire
    Analyse des marges commerciales
    Diminution des coûts d'exploitation
    Tableaux de bord / Reportings d'activité
  • Auchan - Chef de rayon

    Villeneuve-d'Ascq 1997 - 2001 gestion de 2 centres de profit

Formations

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