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Fabrice DAVAL

Bordeaux

En résumé

Une double compétence Technique/Gestion.

Mes domaines de compétences :
- Ecouter les clients,
- Piloter le management stratégique,
- Assurer le management opérationnel,
- Manager les Ressources Humaines.

Mes compétences :
Fiabilité
Lean
Lean Six Sigma
Management
Management qualité
Performance
Qualité
Six Sigma
Ressources humaines
Pédagogie
Conseil
Communication
Informatique
Enseignement
Gestion de projet
Formation

Entreprises

  • COLISEE PATRIMOINE GROUP - Directeur adjoint d'EHPAD

    Bordeaux 2015 - 2016 Stage de fin d'Etude Université Dauphine et IRTS
  • DDS Assistance - Responsable Qualité

    2012 - 2014 • Mettre en place un ERP Qualité (Gestion Documentaire, Workflow, …),
    • Elaborer des solutions de rebouclage, indicateurs et tableaux de bord,
    • Pilotage et exploitation (segmentation des attentes) d’enquêtes patients,
    • Soutien à l’élaboration d’un organisme de formation et structuration de l’accueil téléphonique
  • Université de Franche-Comté - UFR S&Techniques - Enseignant vacataire Master QMP et LPRO

    2009 - 2010 Concevoir et assurer les Cours Magistraux, TP et TD
    • Comprendre les Normes automobile (ISO TS16949 v2009...)
    • Maîtriser les statistiques et plans d’échantillonnage (ISO2859...)
    • Maitriser les risques (AMDEC et Plans de surveillance...)
    • Manager la performance (TPM, 5S, Lean Manufacturing, 6 Sigma).
    Suivre les stagiaires durant leurs travaux de stages
    Présider les jury de licence PRO et MASTER.
  • MECANIQUE BAUMOISE DE PRECISION - CONSEIL DIRECTION / RESPONSABLE QSE ET GPEC

    2008 - 2009 •Auditer les fonctions stratégiques de l’entreprise et évaluer les effectifs,
    •Assister la direction (événementiel, veille commerciale et stratégique).
    •Piloter une enquête auprès des clients et prospecter de nouveaux marchés,
    •Déployer et faire appliquer la politique et la stratégie de l’entreprise,
    •Mettre en place un comité de direction et accompagner les membres,
    •Mettre en place une fonction RH (GPEC, plan de formation 8600 heures…),
    •Manager la qualité,la sécurité et l’environnement(ISO9001,document unique,ICPE)
    •Créer les outils de reporting et réduire les coûts (tableau bord, contrôle gestion, coût non qualité).
    •Piloter des chantiers structurants (investissement, informatique, maintenance prédictive,…).
    •Effectuer le lobbying auprès des partenaires, clients, fournisseurs (contrat cadre, kitting, externalisation),
    •Participer à l’investissement et l’étude d’implantation des nouveaux moyens,
    •Planifier et gérer l’activité des processus (industrialisation,qualité, métrologie…).
  • EUROPE QUALITE SERVICES - CONSULTANT FORMATEUR

    2006 - 2008 (en parallèle des diplômes obtenus en 2007 et 2008)
    • Solder les affaires suite redressement auprès d'anciens clients Execo (CTDEC (74+01)),
    • Accompagner les clients pour le compte d’AFNOR, d’EUROSYMBIOSE et d’EQS dans le domaine automobile,
    • Validation des conceptions de produits nouveaux – Groupe BOSCH.
  • Execo - Responsable Pôle Formation et Commercial NTIC

    OYONNAX 2005 - 2006 •Définir et mettre en place la structure commerciale d’une start-up informatique,
    •Mise en place de la politique de croissance et des stratégies commerciales, mix marketing, communication institutionnelle, politique de distribution,
    •Analyse du marché des systèmes d’information et commercialisation de produits sur mesure,
    •Participer à l’action commerciale : prospection, référencement, étude et négociation de projets d’informatisation,
    •Effectuer les diagnostics d’entreprises (système de management et technologie de l’information et communication),
    •Rédiger les cahiers des charges,
    •Participer aux revues de projets lors de la création, validation des systèmes de gestion informatisés,
    •Animer, recruter et motiver une équipe de consultants sur des projets d’intégration de solutions,
    •Concevoir, vendre et animer des actions de conseil et de formation,
    •Participer aux validations de véhicules pour le compte de PSA (expert EQR).
  • EUROPE QUALITE SERVICES - Consultant Automobile Sénior

    2000 - 2005 •Concevoir, vendre et animer des actions d’audit, de conseil et de formation dans le domaine QSE,
    •Animer, motiver une équipe de consultants sur des projets de structuration, certification et de co-développement constructeurs – équipementiers (division siège FAURECIA, EQR PSA…),
    •Assurer le recouvrement des créances douteuses (> 90 jours),
    •Gérer au plan National les grands comptes et leurs centrales d’achat et négocier les référencements nationaux et les accords cadres,
    •Être l’interlocuteur pour l’intégration des actions de formation et la réponse aux cahiers des charges.
  • SM2E (MITSUBISHI ELECTRIC) puis EPIQ SM2E - Responsable Qualité Process et Métrologie

    1988 - 1999 •Etre le garant de la métrologie active et de son budget,
    •Participer à la mise en place des certifications automobiles,
    •Mise en place d’un SAV européen dans le domaine de la réparation de téléphone pour le compte de PHILIPS,
    •Réduire de façon drastique les coûts de non qualité,
    •Etre le garant de la fiabilisation des process machine (projet SPC/SMED),
    •Mettre en place les AMDEC Génériques pour le site (pilote du groupe).

Formations

Réseau

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