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Habib DIOP

Paris

En résumé

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Entreprises

  • Ministère de l'Intérieur - Gestionnaire B.O.E.

    Paris 2013 - maintenant Gestion de la carrière des agents - gestion de la formation - Gestion administratives d'operations de police
  • SDIS 78 ( Service Départemental d'Incendie et de Secours) - Assistant RH

    2012 - 2013 Administration du personnel
    Recrutement
    Gestion logiqtique
  • NM MEDICAL - Assistant Ressources Humaines

    2012 - 2012 Gestion administrative (demande d’extrait de casier judiciaire, authentification de titres de séjour)
    Assistanat du directeur( organisation de séminaires, d'entretiens en dehors de l'île de france...)
    Processus de recrutement : sourcing, présélection, entretien individuel
  • L'AFFICHE - Sodexho - Rolland Garros - Assistant Ressources Humaines

    2012 - 2012 - Gestion des badges pour accéder au site)
    Gestion administrative (saisie des dossiers du personnel,demande d’extrait de casier judiciaire, authentification de titres de séjour)
    Saisie informatique des dossiers du personnel
    Saisie des documents administratifs ( DUE, Pré-contrats..)
    - Processus de recrutement : sourcing, présélection, entretien individuel

  • Adecco - Charge du recrutement et de l'administration du personnel

    Villeurbanne 2011 - 2011 - Saisie informatique des dossiers candidats
    - Gestion des arrêts de travail
    - Gestion des visites médicales
    - Gestion administrative (demande d’extrait de casier judiciaire, authentification de titres de séjour)
    - Gestion de la formation (mise en place d’e-learning, application du programme de fidélisation)
    - Standard téléphonique
    - Gestion de commandes clients
    - Processus de recrutement : sourcing, présélection, entretien collectif et individuel
    - Traitement d’éléments concernant la paie (relevé d’heures et les demandes d’acompte)
    - Mise en place de tableaux de bord de suivi des offres d’emplois et des recrutements
    - Ouverture + dispatching du courrier
  • O2 - Charge du recrutement et de l'administration du personnel

    Madrid 2010 - 2011
    - Processus de recrutement : sourcing, présélection, entretien collectif et individuel
    - Gestion de base de données candidats
    - Enquête de satisfaction client
    - Gestion administrative (saisie informatique de documents, mise en place de visite médicale
    - Mise en place de tableaux de bord de suivi des offres d’emplois et des recrutements

Formations

  • Science-U

    Montrouge 2010 - 2011 Licence professionnelle Chargé de gestion des Ressources Humaines

    Compétences acquises, disciplines abordées, activités annexes.
  • ETS

    Paris 2008 - 2010 BTS Managament des Unités Commerciales

Réseau

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