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Mairie de Cachan
- Chargée de recrutement / Assistante DRH
2016 - maintenant
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Conseil régional d'Ile de France
- Chargée de recrutement
Saint-Ouen
2012 - 2014
En charge du recrutement et du suivi des agents non titulaires non permanents du siège. Profils recrutés : administratif, technique, juridique, presse, comptable, finances, transports, informatique, communication, environnement…
- Analyse des demandes de recrutement et diffusion des annonces en interne et externe,
- Entretiens, suivi des affectations et des redéploiements,
- Mise à jour des tableaux de bords, organigrammes et suivi statistique,
- Suivi des périodes d’essai, des évaluations et des fins de contrat,
- Gestion du vivier de candidatures via l’outil Qazal,
- Gestion du recrutement des apprentis en lien avec le 2ème chargé de recrutement (entretiens et suivi budgétaire).
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Conseil régional d'Ile De France
- Référente Emploi
Saint-Ouen
2011 - 2012
En charge des 25 lycées du 77 nord et des 480 adjoints techniques territoriaux. Profils recrutés : agents d’entretien, agents de maintenance et agents de la restauration collective.
- Analyse des demandes de recrutement venant des gestionnaires des lycées,
- Recrutement des agents des lycées (interne, externe, mise en stage, mobilités, réintégrations…),
- Gérer les demandes de suppléances (recrutement, redéploiement, arbitrage),
- Analyse des demandes de créations et de transformations de postes,
- Conseil en RH auprès des personnels de direction des lycées,
- Instruction des demandes de sanctions disciplinaires (note de synthèse, entretiens),
- Suivi des agents stagiaires, en détachement et des demandes de reclassement,
- Suivi des absences, des accidents de services, des congés longues maladies et des congés de longues durées en lien avec le service de l’administration du personnel,
- Note de signalements d’agents à la médecine préventive,
- Avis sur les avancements de grades, d’échelon et sur le recours de notation
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Groupe COSER - LYOVEL - HORETO
- Contrat de professionnalisation-Ressources Humaines
2010 - 2011
Profils recrutés : administratif, marketing, RH, commercial, restauration, technique.
- Analyse des besoins avec les opérationnels et descriptif des postes,
- Rédaction des annonces et diffusion auprès de nos partenaires,
- Conseil en recrutement et support auprès des opérationnels,
- Sélection des candidatures et organisation de sessions de recrutement collectives et individuelles,
- Mise à jour des fiches de postes, des annonces et des outils de recrutement,
- Mise en place d’un vivier de candidatures et d’un outil de gestion des CV (candidatus),
- Reporting sur l'ensemble des recrutements menés par l'entreprise,
- Participation à des salons emploi et forums écoles,
- Organisation des interventions écoles : présentation de l’entreprise et ses métiers,
- Création et développement de partenariats (écoles, associations, missions locales...)
- Suivi période d'essai et entrées/sorties du personnel,
- Notification de sanctions/licenciement et gestion des ruptures conventionnelles,
- Promesses embauches, contrats et avenants.
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City One (métiers de l'accueil)
- Chargée de recrutement CDD
2010 - 2010
Profils recrutés : agents d’accueil pour diverses entreprises et pour les aéroports de Paris.
- Analyse des besoins, débriefing avec les opérationnels,
- Sourcing, sélection des candidatures, entretiens et tests,
- Présentation des candidats aux clients,
- Organisation d’entretiens collectifs et individuels,
- Remplacement de la Responsable Recrutement pendant une semaine
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Kelly Santé
- Chargée de recrutement (stage alternance)
Puteaux
2010 - 2010
Profils recrutés : aides soignants, agents des services hospitaliers, secrétaires médicales, infirmières.
- Sélection des candidatures et entretiens en toute autonomie,
- Merchandising pour le candidat, le client et l’agence,
- Rédaction, diffusion et suivi des annonces sur les jobboards.
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Kelly Santé
- Assistante d’agence (stage alternance)
Puteaux
2009 - 2009
- La mise en relation entreprises/intérimaires (accueil, présentation et recrutement des intérimaires),
- Délégation et suivi des missions intérimaires,
- Gestion administrative et réglementaire des dossiers (contrats, visites médicales, déclaration URSSAF…).
