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Jessica DESMOUCELLE

SAINT CLOUD

Electionseuropéennes 2024

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En résumé

Mes compétences :
Dynamique
Aisance relationelle
Rigueur
Organisation

Entreprises

  • Point.P S.A.S Division Ile de France - Assistante Ressources Humaines

    2013 - maintenant Administration du personnel :
    Gestion des formalités d’embauche des salariés (DUE, contrat de travail), des sorties (démission, fin période essai...) ou de toutes modifications apportées au contrat de travail (avenant) via le logiciel de paie (ADP)
    Gestion des formalités d'embauche des alternants (contrat d'apprentissage ou de professionnalisation)
    Déclaration des accidents de travail/trajet via net-entreprise
    Gestion des avis de contravention / FPS
    Gestion des médailles du travail (société et préfecture)
    Suivi médecine du travail
    Relais entre les collaborateurs et le C.S.P (Centre de Saisie Partagé = service paie)
    Relais entre les collaborateurs et Action Logement
    Formation :
    Traitement des notes de frais
    Gestion des inscriptions/annulations/report des collaborateurs (notamment sur la sécurité : Gestes et Postures, CACES, SST...)
    Logistique (hôtel, repas...)

  • Point.P S.A.S Division Ile de France - Gestionnaire de paie et administration du personnel

    Paris 2001 - 2013 Saisie des embauches dans le logiciel paie et traitement des sorties (STC)
    Collecte, analyse, traitement des informations relatives aux salariés de l'entreprise (congés, absences, temps de travail, heures supplémentaires, …)
    Gestion des arrêts maladie (IJSS / déclaration sur net-entreprise) et prévoyance
    Gestion et suivi des oppositions sur salaire (avis à tiers détenteur)
    Suivi médecine du travail
    Etablissement des déclarations fiscales et sociales (URSSAF, mutuelle...)
    Etablissement des déclarations AGEPIPH

Formations

  • IMAGE

    Paris 1999 - 2001 BTS Assistante de Gestion PME PMI

    En alternance dans un cabinet d'architecture (Paris IX)
    Domaine administratif : suivi et saisie de courrier, commande des fournitures, gestion du personnel (heures, contrats, congés, absences, état des salaires...), standard, gestion des rdv, composition dossier pour appels d'offres
    Domaine comptable : déclaration de TVA, suivi des entrées et sorties monétaires, élaboration devis et des factures,

  • Lycée Jehan Ango

    Dieppe 1998 - 1999 BAC STT

Réseau

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