Josiane AGARD

AAZ CONSEIL, fondée en 1986 par Philippe VAZ (DRH) et Josiane AGARD, est un acteur référent du recrutement de Cadres et Dirigeants pour l'Assurance, le Risk-Management,la Réassurance et la Bancassurance.

Josiane AGARD a exercé des fonctions de Manager BU (Risques IARD, Vie et Assurances Collectives Prévoyance, Retraite, Santé, Individuelle Accident, Affinity Solutions), de Souscription Risques Industriels RC et Dommages, Transport Maritime, Construction RC et DO, de Développement Commercial et Animation de Réseaux Agents et Courtiers, puis de Directeur Marketing Groupe (Stratégie, Création Produits, Marketing Opérationnel, Communication) et Directeur Opérations (Gestion production, Sinistres, call center) au sein de La Protectrice (ALLIANZ) et RAS, d'Euravie (AIG-Alico), du Groupe GMF Assurances.

Avec des méthodes innovantes de Chasse de Têtes, Josiane AGARD imprime une dynamique
de recrutement permettant à ses clients d'aboutir vite sur leur embauche.

AAZ CONSEIL se focalise sur les enjeux et le profil requis (connaissance métier, technicité
assurance, gestion de projets, fonction expert, qualités de manager,motivation et capacité
à s'intégrer dans l'organisation ou la culture des équipes avec leurs pratiques...).

AAZ CONSEIL s'affirme discrètement par le professionnalisme et la confiance. Josiane
AGARD recrute des profils rares en décrivant les offres avec clarté et transparence : contenus du poste, périmètres et savoir-faire attendus. Les candidats sont vus longuement et c'est avec leur accord que le cabinet les présente. Le Consultant
suit au plus près tout le process du recrutement avec son client, tout comme les candidats
présentés sont informés de leur positionnement.
Outre l'activité de Chasse de Têtes, AAZ CONSEIL a développé des services ponctuels
ou contrats cadres annuels auprès de ses clients qui le demandaient :
- Recrutement par annonce spécialisée et segmentée ou Internet avec mots-clés
métiers.
- Évaluation de potentiels managers (mobilité interne, recrutement, formation).
- Coach de Managers, intelligence stratégique, organisation ou ressources humaines.

Josiane AGARD a fondé dans les années 1990,
le Cercle du 3ème Millénaire à vocation d'échanges de réflexion prospective et économique. Des
Confrontations publiques ont eu lieu dès 1992 sur le télétravail, l'impact des NTIC et de la mondialisation, la santé, la retraite...
Ce réseau européen a été créé pour travailler la prospective et donner de la vision aux entreprises (impact des nouvelles technologies, innovation, mondialisation, etc).
C'est aussi un vivier actif pour la Chasse de Têtes et la qualification des compétences, pour manager le changement,l'innovation process de gestion, les produits ou services relation clients avec le contrôle opérationnel en formant et en
animant les équipes.

Secteurs d'activité :

- Assurance Vie et IARD - Life & Non Life - A&H programs -
- RC et Dommages, Transport Maritime, Risques techniques et construction
- Réassurance Life & Non Life
- Bancassurance - Finance -
- Assurance Santé, Prévoyance, Epargne et Retraite
- E-business - Internet - Informatique -
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Postes recherchés en France et étranger :

- Cadres et Managers : techniques, souscription, gestion....
- Directeurs Techniques, DAF, DRH, Directeurs Juridiques et Directeurs des Opérations
- Actuaires, Pricing, Reserving, Inventaire, Solvency, Contrôle Interne, Audit, Financier...
- Responsables de Projets, transversaux et MOA
- Fonctions Commerciales et Animations de réseaux
- Communication - Marketing
- Consulting -Stratégie - Ingénierie - International
- Juridique Corporate et Produits
- Fonctions Ressources Humaines
-Systèmes d'information - NTIC -

Implantations françaises :

20, rue Cambon
75001 Paris
Téléphone : 01 44 50 39 86
Fax : 01 44 50 40 01

AAZ CONSEIL - JOSIANE AGARD
26, rue Saint-Sauveur - BP 1152
17088 La Rochelle Cedex 2
Téléphone : 06 73 39 56 92
Fax : 05 46 56 41 2

Mes compétences :
Assurance
B2B
Bancassurance
Chasseur de tête
Coach
Commercial
Conseil
Innovation
juriste
Manager
Marketing
Prospective
Recrutement
Risk manager
Stratégie