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Amazon
- EHS Manager
Clichy
2018 - maintenant
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SGD Pharma
- Responsable EHS
2016 - 2018
Responsabilités centrales, déploiements :
• Démarche sécurité - évolution comportementale
• Développement Durable.
Responsabilités Usine de Sucy-en-Brie (400 pers.)
Etablissement de plans stratégiques et gestion des priorités EHS
Mise au point, déploiement et Animation d'une démarche visant à améliorer la Culture Sécurité.
.Elaboration de règles, communication, formation (risques spé.), sensibilisation de l'ensemble du personnel.
.Analyse et évaluation des risques et des conditions de travail, mise en place de plans d'actions ( Document Unique et fiches de poste)
.Bilan Pénibilité
.Plan d'action sécurité, élaboration de demandes d'investissement
.Promotion des remontées de situations dangereuses et des entretiens sécurité
.Participation aux CHSCT
.Revue des processus sécurité
.contact privilégié des parties intéressées (Inspection du Travail, CRAMIF)
Suivi des problématiques environnementales
.suivi des consommations énergétiques et ressources naturelles
.bilan carbone
.suivi déchets
.contact privilégié des parties intéressées (DRIEE, Mairie, Préfecture)
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Coca-Cola Enterprise
- Manager Santé et Sécurité au Travail
2009 - 2016
Usine de Grigny (300 pers.) + Région Ouest (22départements, 300 pers.), Auditeur interne.
Remplacement responsable QESH pendant 6 mois
.Mise en place d'une démarche de cohésion d'équipe
.Gestion administrative de l'équipe (12 pers.)
.Etablissement de plans stratégiques et gestion des priorités
Mise au point et déploiement d'une démarche visant à améliorer la Culture Sécurité.
.Elaboration de règles, communication, formation (risques spé.), sensibilisation de l'ensemble du personnel.
.Analyse et évaluation des risques et des conditions de travail ( Document Unique et fiches de poste)
.Bilan Pénibilité
.Plan d'action unique sécurité, suivi et résolution d'actions sécurité, élaboration de demandes d'investissement
.Promotion des remontées de situations dangereuses et des entretiens sécurité
.Animation de la Sécurité
.Participation aux CHSCT
.Revue des processus sécurité
.Développement de chantiers continentaux concernant la distribution automatique d'E.P.I.
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GROUPE HEPPNER
- Responsable Sécurité Sûreté France
2007 - 2009
GROUPE HEPPNER (Transports et Logistique, 3700 pers. 500 millions d' EUR C.A.)
* Élaboration du Document Unique pour chacune des 90 agences du groupe.
* Conception d'un logiciel en partenariat avec le CNPP adaptable à chaque site
* Analyse et évaluation des risques et des conditions de travail pour chaque poste et mise en place de plans d'actions
* Interlocuteur privilégié pour les IRP et Inspections du Travail, DRIRE, ADEME, CRAM.
* Animation de la Sécurité (OHSAS 18001) pour l'ensemble du groupe
* Négociations & Mise en place de contrats cadre en prestations Sécurité / Sûreté (moyens d'extinction, prestations de vérifications périodiques réglementaires, système d'alarme, etc.). ;
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GROUPE HEPPNER
- Responsable Sécurité
2007 - 2009
3700 personnes - 500 millions d' EUR C.A.
Responsable Sécurité Sûreté France - Auditeur interne Sécurité/Sûreté
Contexte : Transport de Marchandises
* Élaboration du Document Unique pour chacune des 90 agences du groupe.
* Conception d'un logiciel en partenariat avec le CNPP adaptable à chaque site
* Analyse et évaluation des risques et des conditions de travail pour chaque poste et mise en place de plans d'actions
* Rédaction du Document Unique ;
* Présentation des DU en agences lors des CHSCT. ;
* Interlocuteur privilégié pour les Inspections du Travail, DRIRE, ADEME, CRAM.
* Animation de la Sécurité (OHSAS 18001) pour l'ensemble du groupe
* Revue des principaux processus de sécurité et intégration dans le système documentaire existant.
* Négociations & Mise en place de contrats cadre en prestations Sécurité / Sûreté (moyens d'extinction, prestations de vérifications périodiques réglementaires, système d'alarme, etc.). ;
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SEGULA TECHNOLOGIES
- Consultant QHSE
Nanterre
2005 - 2007
6500 personnes - 410 millions de C.A.
Leader de Pôle Compétence Qualité au sein de Cabinet conseil
* Formation des consultants QHSE-Pharma aux outils Qualité.
Principale MISSION :
AIR LIQUIDE - CTAS (Centre Technique d'Application de Soudage) - Saint-Ouen L'Aumône (95)
Contexte : R & D
* Mise en place de l'IMS (Industrial Management System) système de gestion industrielle d'Air Liquide concernant la sécurité, la fiabilité, la préservation de l'environnement et la maîtrise des risques.
* Élaboration d'un Plan de Gestion de Maintenance.
* Élaboration et remise à jour du Document Unique.
* Animation de la Sécurité (OHSAS 18001), formations, sensibilisations.
* Revue des principaux processus de sécurité et mise en application des procédures de sécurité, information, sensibilisation du personnel. ;
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SEGULA TECHNOLOGIES
- Consultant QHSE
Nanterre
2003 - 2007
SEGULA TECHNOLOGIES (6500 personnes - 410 millions de C.A.)
Leader de Pôle Compétence Qualité au sein de Cabinet conseil
* Formation des consultants QHSE-Pharma aux outils Qualité.
Consultant QHSE - AIR LIQUIDE - CTAS (Centre Technique d'Application de Soudage) - Saint-Ouen L'Aumône (95) Contexte : R & D
* Mise en place de l'IMS (Industrial Management System) système de gestion industrielle d'Air Liquide concernant la sécurité, la fiabilité, la préservation de l'environnement et la maîtrise des risques.
* Élaboration d'un Plan de Gestion de Maintenance. ;
* Élaboration et remise à jour du Document Unique. ;
* Animation de la Sécurité (OHSAS 18001), formations, sensibilisations.
* Revue des principaux processus de sécurité et mise en application des procédures de sécurité, information, sensibilisation du personnel. ;
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Michael page conseil
- Consultant QHSE et leader de pole compétence
2003 - 2005
Leader de Pôle Compétence Qualité au sein de Cabinet conseil
Formation des consultants QHSE-Pharma aux outils Qualité.
Principale MISSION :
AIR LIQUIDE - CTAS (Centre Technique d’Application de Soudage) - Saint-Ouen L’Aumône (95)
Contexte : R & D
Mise en place de l’IMS (Industrial Management System) système de gestion industrielle d'Air Liquide concernant la sécurité, la fiabilité, la préservation de l'environnement et la maîtrise des risques.
Élaboration d’un Plan de Gestion de Maintenance.
Élaboration et remise à jour du Document Unique.
Animation de la Sécurité (OHSAS 18001), formations, sensibilisations.
Revue des principaux processus de sécurité et mise en application des procédures de sécurité, information, sensibilisation du personnel.
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CATERPILLAR MATERIELS ROUTIERS
- Coordinateur environnement
1999 - 2002
250 personnes - 500 millions d' EUR C.A.
3 ans en alternance Coordinateur Environnement - Auditeur Interne ISO 9001 & ISO 14001
Contexte : production flux tendu.
* Élaboration d'un dossier de demande d'autorisation d'exploiter (Dossier ICPE)
* Plans de réduction des coûts liés aux énergies et matières premières, initié de mon fait, économie obtenue, 30 000 EUR pour l'année 2002.
* Mise en place et maintien de la norme ISO 14001. ;
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CATERPILLAR
- Coordinateur environnement
Saint-Denis
1999 - 2002
CATERPILLAR Matériels Routiers (flux tendu, 250 pers. 500 millions d' EUR C.A.) - Rantigny (60) - Coordinateur Environnement
3 ans en alternance - Auditeur Interne ISO 9001 & ISO 14001 Contexte :
* Élaboration d'un dossier de demande d'autorisation d'exploiter (Dossier ICPE) ;
* Plans de réduction des coûts liés aux énergies et matières premières. ;
* Mise en place et maintien de la norme ISO 14001. ;
