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CPAM DU TARN
- Assistante RH
2014 - 2015
Réaliser la gestion administrative et informatique des recrutements et des candidatures. Organiser les déplacements et les entretiens des candidats en lien avec les interlocuteurs des Ressources Humaines, Accueil des candidats, Rédaction des annonces, Gestion de la formation. Gestion et enregistrement des factures liées à la formation.
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MACSF
- Conseillère commerciale en assurances
LA DÉFENSE
2014 - 2014
Conseillère Commerciale en Assurances sédentaire – (MACSF - Mutuelle
Assurances du Corps Santé Français – Albi) -
- Accueil clientèle : téléphonique et physique
- Prospection et souscription des contrats automobiles, habitations et des produits d’épargne divers : assurance vie, PERP, Garantie contre les accidents de la vie...
- Gestion des réclamations
- Gestion et suivi des contrats et sinistres : attestations, relevés de situation...
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Total
- Assistante commerciale
COURBEVOIE
2013 - 2014
Lieu : ALBI
Aujourd'hui, spécialisée dans le négoce de produits pétroliers, STELA, filiale TOTAL, est le leader de la vente de gazole vrac et d’AdBlue auprès des transporteurs routiers sur le territoire national.
Depuis MARS 2013 : Prospection et développement du portefeuille client. Relance des clients inactifs
Vente ADBLUE auprès d'une clientèle de transporteurs (PME/Grands Comptes, sur France entière) - déplacements sur le terrain de façon ponctuelle
Répondre aux besoins et demandes des clients tels que la prise en charge téléphonique, la prise de commande et son traitement, l'information sur les prix ainsi que les nouveaux produits. Mise à jour de la base de données clients, gestion du suivi tarifaire, prise en charge des réclamations et traitement des litiges clients.
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ALLIANZ FINANCE CONSEIL
- Assistante de Direction (80 collaborateurs)
PUTEAUX
2012 - 2012
Lieu : ALBI
FEVRIER 2012 A DECEMBRE 2012 (CDD - et demande de mutation interne sur mon poste)
Commerciale / Service RH
Contribuer aux relations commerciales en garantissant la qualité de l’accueil et celle de la transmission des informations à la personne appropriée
Effectuer le suivi des résultats commerciaux de l’entité sur les outils mis à disposition et contribuer à l’organisation de la communication au sein de la structure
Gérer l’agenda du directeur de la structure et le planning d’activité d’un ingénieur d’affaires
Organiser réunions et séminaires et établir les comptes rendus.
Assurer les travaux délégués par le responsable hiérarchique (courriers, ventilation des informations auprès des collaborateurs) Dans ce cadre, maîtrise d’Excel, Word et Power Point et utilisation d’internet et de la messagerie Outlook
Participer au processus de recrutement des candidats : sourcing, prise de RDV, accueil des candidats, passage de tests, etc…
Effectuer l’ensemble des opérations de gestion administrative du personnel et du suivi des dossiers des collaborateurs : du dossier d’embauche à l’enregistrement du départ des salariés de l’entreprise en passant par toute la vie du contrat de travail, modifications familiales mais aussi mutations, sanctions et dans le strict respect des règles du code du travail
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ALBY FOIE GRAS
- Service commercial
2011 - 2012
Lieu : ALBI
De AOUT 2011 à fin FEVRIER 2012 (CDD)
Assistante commerciale au Siège
La Conserverie Lascroux située en plein coeur du Sud-ouest, en Pays Albigeois exerce son savoir faire depuis un siècle et trois générations.
Agréée à l´exportation Européenne, ALBY FOIE GRAS consacre toute son activité à la fabrication de produits haut de gamme : Foie gras, confits, plats cuisinés, pâtés etc....
Les canards et oies proviennent d´élevage Français et sont garantis nourris au maïs et préparés selon la tradition.
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GROUPE TRAVAIL TEMPORAIRE RECRUTEMENT (SYNERGIE)
- Chargée d' Affaires
2007 - 2011
Lieu : TOULOUSE
Durée : 4 ANS (CDI - Démission)
Commerciale / Service RH
Avril 2007 / Janvier 2011 :
Prospection terrain et téléphonique d'où développement du portefeuille client de l’agence + de mon CA chaque mois et de ma marge brute/semi-nette. Réalisation et négociation des propositions commerciales (intérim + CDI), recrutement des intérimaires pour les missions intérim (en appui de la chargée de recrutement de l'agence) et recrutement de A à Z (annonces, mise en réseau, sélection, entretiens individuels, tests, contrôles de réf, suivi...) pour les placements en CDI.
Mes qualités : dynamique, volontaire, disponible, battante, excellent relationnel client, toujours de bonne humeur, organisée, sérieuse, polyvalente.
Mes défauts : perfectionniste.
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MANPOWER
- Assistante d'agence/Chargée de recrutement
Nanterre cedex
2006 - 2007
Lieu : DECAZEVILLE
(CDD)
Commerciale / Service RH
Mai 2006/Mars 2007 : Gestion de l’agence, création et gestion des contrats de travail, recouvrement. Accueil des intérimaires, recrutement Intérim et CDI. Visites de postes. Relation client.
Je menais tous les entretiens de recrutement et j'assurais l'essentiel du relationnel client. Par ailleurs, je m’occupais de la gestion complète de l’agence et j'ai su gérer mon stress dans les situations difficiles.
Je souhaite aujourd'hui continuer à développer mes compétences commerciales B to B, et plus particulièrement la prospection. Mon dynamisme, ma rigueur et ma grande capacité d'adaptation, associés à mon aisance relationnelle, me permettent d'être opérationnelle rapidement et de m'intégrer aisément au sein d'une équipe de travail.
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TOTAL
- Assistante commerciale sédentaire
COURBEVOIE
2004 - 2006
Lieu : VILLEFRANCHE-DE-ROUERGUE
(CDD)
Novembre 2004/Avril 2006 : Développement et suivi du portefeuille client, mise à jour, facturation, banque, appels entrants, accueil du public
