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Lopes-Teyssier VIRGINIE

Paris-15E-Arrondissement

Electionseuropéennes 2024

RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Rueil-Malmaison ainsi que le résultat des européennes dans les Hauts-de-Seine.

En résumé

Bonjour,

Progresser ensemble, développer de nouvelles solutions, accompagner les organisations et les hommes à relever de nouveaux challenges sont les projets qui me motivent au quotidien et depuis le début de ma carrière

Bienvenue sur mon viadeo

En quelques mots...
12 ans d’expériences de pilotage de grands projets d’évolution et/ou d’organisation
du cadrage à la conduite du changement à la fois in-situ dans le monde de l’entreprise et dans le conseil
5 années d'expériences dans la formation (création Direction, Ecole, Politique)

Mon profil : DIRECTEUR PROJET - RESPONSABLE FORMATION ET DEVELOPPEMENT INDIVIDUEL
Secteur : BANQUE, ASSURANCES , UTILITIES, INDUSTRIE

Mes compétences :
Développement personnel
Organisation
Ressources Humaines
Conduite du changement
Formation
Développement des compétences
Conseil en organisation
Marketing

Entreprises

  • Le Groupe La Poste - Directrice des Programmes École de la Banque et du Réseau

    Paris-15E-Arrondissement 2015 - maintenant Direction en charge de l accompagnement formation des programmes stratégiques de La Banque Postale, des Services Financiers et du Réseau La Poste
    Management d une équipe de PMO Formation en charge des l accompagnement des négociations sociales jusqu au déploiement

  • LA BANQUE POSTALE - Responsable Politique Formation et Développement Individuel

    Paris 2012 - 2015 Pilotage d'une équipe autour des objectifs majeurs suivants :
    - Définition de la politique de formation
    - Pilotage et optimisation budgétaire
    - Gestion des dispositifs individuels de formation (Alternance, Formation Diplômante et DIF)
    - Animation des 60 relais RH locaux sur la politique et l'action formation
    - Communication et promotion de l'activité formation

  • La Banque Postale Assurance IARD - Responsable Formation & appui commercial

    Paris 2009 - 2011 Appui commercial – Etude et Pilotage Multicanal
    o Etude organisationnelle de la création de l’appui commercial
    o Définition et mise en œuvre du suivi multicanal (Tel/Réseau/Web)

    Formation à destination des 17 000 acteurs concernés (Managers / Experts / Conseillers)

  • BANQUE POSTALE - Responsable projet de formation

    Paris-15E-Arrondissement 2007 - 2009 Définition et Pilotage du projet de formation BANCASSURANCE
    Coordinateur Projet de définition de la nouvelle organisation de formation en lien avec le domaine bancaire

  • EUROGROUP - Manager

    Puteaux Cedex 2004 - 2007 Mission RH :
    Maroc - Office National de l'eau Potable (ONEP) : Projet SIRH et refonte statut du personnel
    France - Institut National de Recherches Archeologiques Préventives (INRAP) - Adéquation des procédures RH au nouveau statut (EPA)

    FRANCE : Mission Organisation - SI
    France - DALKIA - Groupe Véolia - DSI - Cadrage du décisionnel COMEX
    France - DALKIA - Groupe Véolia - D Marketing - Plan de communication à destination des clients
    France - EDF - Branche Commerce - Département Agrégateur - Pilotage AMOA

  • HAYS ARGON >> ARGON CONSULTING - Consultante Sénior Logistique

    2002 - 2004 EDF - Création Branche commerce
    ESSILOR - Optimisation des stocks
    MICHELIN - EXIDE - Projet de Gestion Partagée des Approvisionnements

  • ABX - HORIBA - Chef de projet

    1999 - 2002 Chef de projet MOA sur ERP (MOVEX) : Service Approvisionnement, Achat, Production et Logistique
    FRANCE / USA / BRESIL

Formations

  • Université Montpellier 1

    Montpellier 1998 - 1999 Gestion de la production

    Supply chain - Logistique - Gestion de la production

    AUTRE DOMAINE : Maitrise de Physique - Option hautes technologies et semi conducteur (USTL Montpellier)

Réseau

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