Lorenzo CIRASARO

En résumé

Entreprises

• Moncler

  Milan maintenant

• Groupe Moncler - Directeur de l'organisation du site

  2002 - 2010 Rattaché à la Direction industrielle du Groupe,
  Membre du Comité de Direction,
  Je pilote et mets en œuvre le changement au sein du site d'Echirolles. Transformation du site de production en site de conception de collection et de management d'une production délocalisée. (2002 - 2004)
  

• Moncler - DRH Europe

  Milan 2002 - maintenant EXPERTISE EN RELATIONS SOCIALES ET JURIDIQUE
  NEGOCIATION AVEC LES PARTENAIRES SOCIAUX
  PRESIDENCE DES INSTANCES REPRESENTATIVES DU PERSONNEL
  DEVELOPPEMENT RH
  CONDUITE DE PROJET
  MANAGEMENT
  PERIMETRE INTERNATIONAL ET MULTI-SITES

• Groupe Ineo Suez - Responsable Ressources Humaines

  1998 - 2002 Rattaché à la Direction Régionale,
  J'assure l'interface avec les responsables opérationnels et les services d'administration du personnel sur tous les aspects RH, en terme de conseil et d'accompagnement tant sur les aspects individuels que collectifs.
  

Formations

• IAE De Grenoble II.

  Grenoble 1993 - 1998 Diplome d'Etudes Superieures Specialisees
  
  Gestion et Management des Ressources Humaines

Réseau

• Alexandra PELLERIN

• Carly ABRAMOWITZ

• Caroline DROUPSY

• Katy GAZIGLIA (PAÏTE)

• Marie-Annick BOUDEULLE - HAUTIER

• Marie-Claire LAPLANE

• Stéphanie LACAZE-LABADIE

• Xavier VASQUEZ

• Yann CHAMBAZ