Mes compétences :
Recrutement
Formation
Droit du travail
Administration du personnel
Entreprises
Manpower
- Assistance RH - Support CDI Intérimaire
Nanterre cedex2015 - maintenantMissions :
- Assurer le suivi administratif des CDI Intérimaires : gestion des absences, des CP
- Réaliser les contrats et lettre de missions
- Saisir les éléments essentiels à la réalisation du bulletin de paie
- Gérer les litiges
Manpower
- Gestionnaire administrative
Nanterre cedex2013 - 2015Missions réalisées :
- Saisie et contrôle des paies intérimaires
- Contrôle des factures clients, suivi des dossiers clients
- Prise en charge et gestion des litiges clients et intérimaires
- Gestion des dossiers du personnel intérimaire
Baixens
- Assistante marketing stagiaire
2011 - 2011Elaboration d'une plaquette commerciale
Prospection clientèle
Mise a jour des bases de données
Caen2014 - 2016Titre niveau I certifié par l'Etat "Management des Ressources Humaines
- Politique de recrutement, de formation, de rémunération
- Outils et mise en oeuvre de la GPEC
- Tableaux de bord RH
- Mission d'expertise : réalisation d'un diagnostic RH pour une association d'insertion
- Gestion administrative du personnel
- Organisation du travail et prévention des risques
- Technique de management intermédiaire
Paris2013 - 2014Titre certifié niveau II (BAC+3), inscrit au RNCP
Compétences acquises :
- Assurer la gestion administrative du personnel.
- Contribuer au processus de recrutement, à l'intégration et au suivi des collaborateurs.
- Élaborer le plan de formation.
- Assurer le suivi et favoriser le développement de la stratégie d'entreprise par la gestion ressources humaines.
- Etude et veille commerciales internationales
- Gestions des opérations import/export
- Environnement économique et juridique
- Gestion des relations dans un contexte pluriculturel
