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Martine FOUCHE

ALLEVES

En résumé

Mon projet : MENER DES CHALLENGES - OPTIMISER LES PROCESSUS - MANAGER / TRAVAILLER EN EQUIPE


mes atouts : DYNAMIQUE – ETHIQUE – ORGANISEE - ESPRIT DE DECISION & DE SYNTHESE - ANGLAIS COURANT

Disponible sur missions courte ou longue durée

Entreprises

  • ADM Services - Auto entrepreneur

    2014 - maintenant Support administration commerciale aux entreprises
  • Groupe SEB - Responsable Service Clients France - Réseau Articles Culinaires

    Vernon 2013 - 2013 Management de transition
    Animation quotidienne du service - 6 assistantes
    • Suivi des commandes – relation avec les équipes Supply Chain et Achat.
    • Suivi du taux de service
    • Suivi des litiges
    • Conduite des entretiens annuels
  • Pilot Corporation of Europe - Responsable Customer Service

    ALLONZIER LA CAILLE 2010 - 2011 Animation / coordination de l’activité du Service Clients
    13 personnes – 1500 clients – CA 2011 : 120 M€
    • Fusion de 2 équipes d’administration commerciale France/Export
    • Elaboration des objectifs individuels
    • Création et suivi des indicateurs de performance du service (saisie commandes, litiges)
    • Déploiement procédures ERP pour la gestion des données clients et le traitement des commandes (15 procédures principales)
    • Recrutement d’assistantes (4 recrutements)
    • Conduite des entretiens annuels (13 assistantes)
  • Pilot Corporation of Europe - Gestionnaire Contrôle Interne

    ALLONZIER LA CAILLE 2008 - 2010 Définition et mise en place des procédures de contrôle interne en anglais dans le cadre de la loi J-SOx
    • Entretiens avec les 20 collaborateurs métiers et élaboration de la documentation des processus (achats, vente, production, gestion des stocks = 40 procédures)
    • Définition et testing des 58 contrôles
    • Préparation du reporting mensuel contrôle interne pour le Groupe
    • Elaboration du code d’Ethique et du Code Responsabilité Sociale de l’Entreprise
  • Pilot Corporation of Europe - Assistante de Direction Générale

    ALLONZIER LA CAILLE 2007 - 2008 (6 mois remplacement congé maternité)
    Interface entre les équipes internes et externes (filiales, siège Japon)
    • Management du pôle Assistanat de Direction (2 personnes)
    • Assistance quotidienne du PDG
  • Id+ ingénierie - Adjointe de Direction

    2004 - 2007 • Encadrement de 4 secrétaires techniques
    • Sélection des appels à candidatures de marchés publics, constitution des dossiers d’équipes avec les architectes
    • Réalisation et suivi des offres commerciales
    • Mise en place d’une procédure d’entretiens annuels pour l’ensemble du personnel
    • Gestion administrative globale de l’entreprise : négociation annuelle fournisseurs, achats, suivi commandes et budgets, certification OPQIBI, flotte automobile, assurances
  • Cooper Standard Automotive - Assistante de Direction

    Rennes 1998 - 2004 • Interface entre le Directeur du site et le management interne et groupe, (langue de travail : anglais)
    • Assistance quotidienne du Directeur du site
    • Gestion et négociation du fonctionnement du restaurant d’entreprise, organisation de réception clients
    • Réalisation du journal interne, coordination et édition

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

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