2008 - maintenantAvocat spécialisé en droit social, j'interviens en tant que conseil des employeurs afin d'optimiser et d'organiser au mieux les relations sociales dans l'entreprise.
J'interviens également en cas de contentieux afin de représenter les interets des entreprises devant les différentes juridictions du travail et de sécurité sociale.
SCP GRAND AUZAS et Associés
- Avocat
2006 - 2008Avocat spécialisé en droit social, j'assiste et je conseille les entreprises et les particuliers dans le domaine du droit du travail et de la sécurité sociale.
Scm cacheux grelin tranchant
- Avocat
2004 - 2006avocat spécialisé en droit social
- Contentieux en droit social (65%) :
*Rédaction de conclusions en contentieux social individuel et collectif.
*Suivi des dossiers en droit pénal du travail (Harcèlement, discrimination).
*Mise en œuvre de recours devant les juridictions de sécurité sociale.
*Rédaction d’actes de procédure : actes de saisine, assignations et recours gracieux.
*Plaidoiries devant le Conseil de Prud’hommes, le Tribunal de Grande Instance, le Tribunal d’Instance et la Cour d’Appel.
- Conseil en droit social (35%) :
*Conseil en relations individuelles de travail : rédaction de contrats de travail, de lettres de licenciement et de transactions.
*Conseil en relations collectives de travail : mise en place et gestion des institutions représentatives du personnel, préparation des élections des représentants du personnel, mise en place de plans d’intéressement.
Cms bureau Francis Lefebvre
- Stagiaire
Neuilly-sur-Seine2003 - 2003- Contentieux en droit social (50%) :
*Rédaction de conclusions en contentieux social individuel et collectif.
*Rédaction d’actes de procédure.
- Conseil en droit social (50%) :
*Conseil en relations individuelles de travail : rédaction de contrats de travail et de transactions.
*Conseil en relations collectives de travail : mise en place d’institutions représentatives du personnel, préparation des élections des représentants du personnel.
BAKER & MCKENZIE
- Stagiaire
2002 - 2003Stagiaire au sein de l'équipe droit social.
*Conseil en relations individuelles de travail : rédaction de contrats de travail, de lettres de licenciement et de transactions.
*Conseil en relations collectives de travail : mise en place d’institutions représentatives du personnel, préparation des élections des représentants du personnel, préparation et suivi des restructurations, mise en place de plans d’intéressement.
*Rédaction de consultations en anglais.
