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Mazurczak ALEXANDRE

Saint-Denis

En résumé

Mes compétences :
Formateur
Relations Publiques
Recrutement
HACCP
Assurance Vie
Assurance

Entreprises

  • Generali France - Conseiller commercial

    Saint-Denis 2015 - 2018 - Prospection terrain et téléphonique prospects/clients particuliers et TNS
    - Analyse et évaluation des besoins personnalisés des prospects/clients
    - Négociation et vente des solutions VIE, IARD, SANTE, PREVOYANCE, RETRAITE
    - Suivi des dossiers de sinistres et indemnisations clients
    - Accompagnement des clients, fidélisation du portefeuille par le multi équipement
    - Développement de la recommandation ciblée patrimoniale
    - Participation à l’animation des réunions de performance

    FORMATIONS :
    - Régimes de Prévoyance
    - Régimes de Retraites
    - Droit de l'assurance
    - IARD
    - Santé
    - Techniques de commercialisation
    - Culture clients
    - Environnement de l'épargne
    - Environnement patrimoniale
    - Assurance vie
    - Techniques de prospection
    - Gestion d'un portefeuille
    - Environnement des TNS

    qualités professionnels :

    - Capacité d’écoute, aisance relationnelle
    - Pugnacité et rigueur professionnelle
    - Bonne connaissance des régimes de prévoyance et de retraite
    - Partage des connaissances au sein d’un collectif
  • Marine Nationale - Responsable d'un salon d'habillement

    Paris 2014 - 2015 Responsable Commercial d'un salon habillement au profit des armées :

    - Accueillir et accompagner les clients
    - Proposer des solutions sur mesures
    - Manager une équipe
    - Piloter l'activité du magasin : finances, merchandising, gestion des stocks
    - Superviser les ventes en ligne, le suivi logistique, e-CRM
    - Participer aux projets transverses
    - Participer aux appels d'offres dans le cadre des travaux de confection
    - Renseigner le Reporting, les indicateurs commerciaux
  • MN - Conseiller en recrutement

    2010 - 2014 Chargé de recrutement au profit de la Marine nationale :

    - Prospecter des partenaires et développer l'offre RH en SAAR-LOR-LUX
    - Collecter les CV et effectuer les entretiens de motivation
    - Assurer la gestion administrative des candidatures
    - Développer la communication vers les partenaires ( Pôle emploi, PAIO ...)
    - Effectuer des conférences : Lycée, IUT, CPGE
    - Participer aux salons professionnels
    - Dynamiser le secteur via les outils de communication interne
    - Rechercher de nouveaux vecteurs de communication
    - Participer à la formation des nouveaux chargés de recrutement
    - Superviser le secrétariat ;
    - Animer la journée défense et citoyenneté en Moselle Est
  • Marine nationale - Gérant de restaurant administratif

    Paris 1998 - 2010 Gérant de restaurant administratif dans la Marine Nationale (100 à 2000 couverts/jours) :
    Prestations réalisées selon divers principes de restauration :gestion directe , LFR, cuisine d'autorité sur bateaux de combat et mess à terre.

    - Effectuer le suivi comptable et la gestion des stocks
    - Mettre en place les procédures PMS et la méthode HACCP
    - Développer les compétences des collaborateurs : achats, HACCP
    - Assurer des repas équilibrés en adéquations avec les ressources financières du restaurant.
    - Organiser des séminaires et de repas à thème en relation avec divers partenaires (offices du tourisme des régions / internationales, associations ... ).
    - Représenter la gastronomie et le savoir faire Français à l'étranger.

Formations

Réseau

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