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Mango
- Directrice de Megastore
Paris
2016 - maintenant
Depuis fin Mai j'ai délocalisé mon expérience professionnelle pour me consacrer à l'ouverture du premier Megastore Mango réalisant 6 millions d'euro sur la région Lilloise. Manager d'une équipe de 36 personnes sur une surface de 1200m2, j'ai pour ambition de développer les deux lignes majeures de l'enseigne tout en garantissant les résultats commerciaux et en développant les compétences professionnelles de mon équipe.
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MANGO
- DIRECTRICE
Paris
2014 - maintenant
Directrice d'un centre de profit, je suis en charge de la politique commerciale, du management des indicateurs commerciaux, de l'animation d'une équipe de 16 personnes et la professionnalisation de celle-ci. Gravitant dans l'univers du retail cette nouvelle expérience me permets d'affiner mes analyse e ma prise de recul dans mes choix et mon positionnement de ma stratégie boutique. Une expérience complémentaire et grandissante.
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Kiabi
- MARTIGUES Directrice de Magasin
HEM
2012 - 2014
Direction d'un site de 1600m2, CA 4800000€ et d'une équipe de 16 personnes dont 3 managers. Mise en œuvre du budget magasin, pilotage du compte d'exploitation, optimisation des frais influençables, accompagnement, mise en place et suivi des plans d'action. Détection des nouveaux talents et accompagnement dans leur prise de responsabilisation et évolution. Pilotage du plan de formation annuelle. Planification et animation des rendez-vous sociaux. Analyse et veille concurrentielle pour maintenir la place de leader sur la zone de chalandise.
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Kiabi
- REGION EST Directrice de Région en Mission
HEM
2012 - 2012
KIABI Région Nord Est : Directrice Régionale en
Mission: animation d'un réseau 15 magasins Alsace/lorraine.
* Animation et suivi de la stratégie commerciale
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Kiabi
- VENDENHEIM Directrice de Magasin
HEM
2010 - 2012
Direction d'un site de 1200m2, CA 3600000€ et d'une équipe de 14 personnes dont 2 managers. Mise en œuvre du budget magasin, pilotage du compte d'exploitation, optimisation des frais influençables, accompagnement, mise en place et suivi des plans d'action. Détection des nouveaux talents et accompagnement dans leur prise de responsabilité et évolution. Pilotage du plan de formation annuel. Planification et animation des rendez-vous sociaux. Analyse et veille concurrentielle pour maintenir la place de leader sur la zone de chalandise. Animation de formation management au sein de l'entité Kiabi sur Hem.
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AD'Missions
- CONSULTANTE EN CONSEIL
Paris
2007 - 2010
* Ingénierie module de formation merchandising produit frais pour les directeurs de
magasin
* Conception d’outils pédagogiques pour la mise en place des supports Cross merchandising
* Mise en place strate Assortiment produit frais en fonction CA
* Conception d’outils pédagogiques pour la théâtralisation des rayons Produits frais
* Conception d’outils pédagogiques pour lutter contre la démarque
* Gestion du programme de formation commande et stocks
* Mise en place d’actions de formation pour améliorer les aptitudes à la vente
* Encadrement de contrats de professionnalisation: mise en place d’un programme
merchandising, gestion, droit du travail, animations commerciales. Interventions sur les rayons fruits et légumes/fromage traditionnel.
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Supermarchés Match
- FORMATRICE METIER ET GESTION
La Madeleine
2002 - 2006
Gestion : Responsable du déploiement des formations auprès des publics : cadres, agents de maîtrise, employés de rayon pour 156 magasins
* Pilote du projet d'entreprise «gestion de la démarque »: maîtriser et optimiser sa démarque connue et inconnue,
* Encadrement des responsables de magasin dans le processus de formation,développement du potentiel des collaborateurs et évaluation des résultats commerciaux,
* Participation aux commissions fruits et légumes,
* Marketing produits: validation des assortiments, préconisation d'implantations en corrélation
avec le marché et la concurrence, mise en place d'animations thématiques,
* Adaptation du module «gestion de la démarque» vers l’international : «Antilles, Guyane+
Luxembourg+ Belgique
* Analyse des besoins et ingénierie des modules de formations: fruits et légumes
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Intermarché
- Formateur / Moniteur Fruits et Légumes, Charcuterie et Fromage
Vert-le-Grand
2001 - 2002
* Techniques d’animation: création de l’assortiment et implantations des rayons, Techniques
de vente,
* Outils de gestion: Objectifs commerciaux (marge, quota), méthodes de calculs commerciaux, et du compte d’exploitation, gestion des stocks, de la démarque et traçabilité,
* Extension en Janvier 2001 des compétences vers l’Italie.
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INTERMARCHE LAMBERSART
- Manager de RAYON Charcuterie / Fruits et Légumes
1993 - 2001
Manager de RAYON Charcuterie/Fruits et légumes
* Management d'une équipe de 6 collaborateurs ;
* Gestion du compte d'exploitation, développement du CA et de la marge
* Mise en place d'une politique de prix (en fonction de la concurrence), gestion des
Approvisionnements et implantations des rayons.
