Mes compétences :
Organisation
service client
conseil
audit
contrôle de gestion
SAP
EDI
Entreprises
Groupe Acteon
- Responsable Contrôle de gestion
2018 - maintenant
Groupe Acteon
- Contrôle de gestion
2014 - 2017Contrôleur de gestion commercial au sein de la Holding
Responsable des zones Europe et Afrique
- élaboration des budgtes
- clôtures mensuelles
- reporting mensuel
CGIN (photoservice.com / photostation.fr / fotodiscount.com)
- Contrôleur de gestion
2013 - 2014* Suivi d'opérations commerciales (Ventes Privées : CA = 1,3M EUR /an, Leroy-Merlin : CA = 24 K EUR ) : marge, ROI, CA,
rapprochement budgétaire (prévisionnel, réalisé, facturé), analyse des ventes : produits, clients, ventes additionnelles, frais
de livraison, saisonnalité
* Suivi des tableaux de bord : trésorerie, compte d'exploitation mensuel, Indicateurs Clés de Performance (KPI) (CA mensuel
des 3 entités, CA des opérations spéciales, CA des partenaires, répartition par produits, suivi des clients, suivi des
commandes, suivi des écarts par rapport à 2012)
* Automatisation des KPI : comparaison, analyse et travail avec l'équipe « Base de Données » en vue d'automatiser la
compilation des données comptables, financières et marketing issues des différents outils internes
* Mise en œuvre de procédures internes : « vente privée », « nouveaux produits », « projets informatiques » avec les différents
intervenants ,
MANPOWER Group
- Chargée du développement commercial
2008 - 2012 * Définition de la politique de tarification en accord avec la hiérarchie
* Création et suivi des tableaux de bord : CA mensuelle (réel et prévisionnel), suivi clients ;
* Mise en œuvre des procédures de gestion du service : recueil des besoins clients, facturation, phase de déploiement client,
cahier des charges (spécifications fonctionnelles)
* Coordination, interface de projets informatiques clients (Smoby Toys, Pierre Fabre, Sanofi Pasteur...) et internes (évolutions
fonctionnelles, migration)
* Gestion de 2 chargées de clientèles
MANPOWER Group
- Chargée d'audits
2006 - 2012Objectifs :
* Optimiser les processus de gestion liés à l'intérim au sein de grands donneurs d'ordres nationaux et internationaux: Coca-Cola, ArcelorMittal, Bristol-Meyers Squibb, SmobyToys, Rexam, Michelin, Kraft Foods
Missions ;
* Élaboration du référentiel et des questionnaires d'entretien ;
* Recueil des informations qualitatives et quantitatives ;
* Analyse, synthèse et préconisation d'améliorations ;
AXA France
- Chargée de développement commercial
Nanterre 2004 - 2006Conseil et vente de produits et services banque / assurance : clientèle PME et particuliers
CAISSE REGIONALE DU CREDIT AGRICOLE
- Chargée de développement marketing
2003 - 2003
Formations
IAE (Bordeaux)
Bordeaux2013 - 2014Master 2 Direction Financière, Contrôle de Gestion et Audit Interne
