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Nathalie AMASSE

En résumé

Pour l'organisation de vos évènements, de vos déplacements professionnels ou loisirs, l'Hôtel l'Elysee Val d'Europe*** vous accueille au cœur du Val d'Europe, ville nouvelle de Marne la Vallée à 30 minutes de Paris.

Facilement accessible pour la clientèle nationale et internationale, avec une connexion directe Eurostar, Thalys, TGV, RER et les aéroports Roissy CDG et Orly à moins de 40 km, vous bénéficiez d'un emplacement privilégié et stratégique.

Vous apprécierez également le charme de l'architecture Haussmannienne recréé avec discrétion et modernité.

152 chambres spacieuses et climatisées
Restaurant de 130 places assises
Bar ouvert 7/7 j
220m2 d'espaces séminaires
Salon stop business pour vos RDV d'affaires
Parking souterrain privé de 100 places
Navette gratuite pour la gare TGV Chessy-Marne la Vallée et les parcs Disney
RER face de l'hôtel

Année d'ouverture : 2002
Entièrement relooké et rénové en 2011 et 2016

Mes compétences :
Management
Ressources humaines
Evénementiel/
Affrètement
Logistique
Séminaires évènementiels
Culture client
Paris
Histoire de france
Voyages
Tourisme
Commercial
Management d'équipe
Organisation du travail
Hôtellerie
Gestion hôtelière
Tourisme culturel
Rencontres professionnelles
Détermination

Entreprises

  • HOTEL L'ELYSEE VAL D'EUROPE *** - DIRECTRICE COMMERCIALE ET MARKETING

    2015 - maintenant 152 ch/ 10 salles sem. et bureaux – CA 7.6M€
    Bar LE DIPLOMATE – 54 couverts/ Restaurant LE GEORGES – 140 couverts
    EBITDA 2015 : 26.37% (24.34% en 2014)
    + 12.65% CA global 2015 vs 2014
    + 23.18% CA banquets
    + 23.74% CA nuitées séminaires 2015 vs 2014

     Etablissement budgets, PAC et politique tarifaire marchés MICE/ loisirs, BtoB/ BtoC
     Maîtrise du yield management, brenchmark
     Développement des ventes et prestations additionnelles
     Interlocutrice privilégiée des institutionnels, participation aux bonnes relations dans le tissu économique et intégration aux composantes locales
     Suivi des salons en France ou à l’étranger et des partenariats
     Présence sur les principaux réseaux sociaux (Facebook/ Linkedin/ Instagram/ commentaires clients)
     Mise en place d’évènements visant à dynamiser les soirées au sein de l’établissement
  • HOTEL-GOLF**** CHATEAU DE CHAILLY - DIRECTRICE COMMERCIALE CHARGEE DU DEVELOPPEMENT

    2014 - 2015 45 chambres et suites - 2 restaurants - 6 salons - golf 18 trous
    Château classé Monument historique

    1.9 M€ de CA - 25 à 53 salariés
    PM 149.50€/ TO 68,4%
    + 9% CA indiv. agences
    + 63% CA groupes agences
    + 45% CA hébergement indiv. corporate
    + 300 likers Facebook
    CA mariage 2014 vs 2013 : x 3

    - Développement du CA de l’hôtel, de la restauration, des séminaires et mariages et du golf
    - Etablissement budgets prévisionnels, plan d’action commercial et politique tarifaire
    - Communication et e-communication (médias, presses), développement de la notoriété du site
  • COMFORT HOTEL AIRPORT CDG Roissy - Groupe CHOICE HOTELS - RESPONSABLE DEVELOPPEMENT COMMERCIAL ET HEBERGEMENT

    2013 - 2014 Hôtel *** - 177 chambres - restauration - salles de séminaires
    Clientèle individuelle et groupes/ loisir - CE - Corporate

    Missions :
    Mise en place de la politique tarifaire.
    Elaboration de plans d'actions commerciaux spécifiques à chaque type de clientèle dans une logique de partenariat à long terme

    - Elaboration et mise en place de la stratégie commerciale et marketing
    - Identification et prospection de nouveaux marchés
    - Développement, entretien et animation des relations commerciales sur les marchés ciblés
    - Creation de package et recherche de nouvelles prestations et produits dérivés à proposer à la clientele
    - Respect des procédures et standards de qualité définis par le Groupe
    - Remplacement des gérants en leur absence
  • MKG QUALITING - AUDITRICE QUALITE

    2013 - 2013 Missions auditrice auprès de la chaine de restaurants "CHEZ CLEMENT"
  • AU SERVICE DE L'EVENEMENT - CHEF DE PROJET MICE

    2012 - 2012 MICE France et étranger - Dossiers 25 à 700 pax

    - Montage de la proposition commerciale (relation avec sites partenaires, prestataires, services internes)
    - Production ; Négocation et achat des prestataires, gestion du budget et du retroplanning, supervision des aspects techniques et logistiques en amont et pendant l'event
    - Suivi administratif et commercial des dossiers clients et agences
    - Participation aux salons professionnels
    - Reporting
  • Groupe VIENNA INTERNATIONAL: Dream Castle Hotel**** et Magic Circus Hotel**** - Coordinatrice séminaires et banquets

    MARNE LA VALEE Cedex 4 2012 - 2012 - Traitement des séminaires, banquets ou évènements
    - Réponse aux appels d'offres
    - Communication étroite avec les équipes opérationnelles
    - Développement part de marché séminaires et mariages
  • Hôtel Fouquet's Barrière - Consultante communication

    Paris 2012 - 2012 Mission de consulting en communication interne et externe sur Leading Green/ développement durable
  • ZIEGLER - Directrice d'agence

    Bruxelles 2010 - 2011 50 salariés - 10M€ de CA

    Mission :
    Restructuration de l'agence

    Résultats :
    - Création d'un département logistique. Augmentation du CA de 37% en 6 mois
    - Refonte de l'équipe commerciale pour un ciblage de grands comptes
    - Restructuration des services généraux.
    - Automatisation de la facturation
  • Indépendante - Organisatrice de visites culturelles

    2008 - 2013 Elaboration de visites culturelles sur un thème donné
    (BtoB et BtoC)
  • ZIEGLER - Responsable d'agence multisites

    Bruxelles 2006 - 2010 Responsable d’agence multi-sites située sur le Blanc Mesnil (93)/ Bray en Val (45) et Eu (76)

    27 salariés - 6 M€ CA/ an - 600 dossiers/ mois

    Missions :
    Réorganisation de ces agences suite au départ simultané des responsables de site
  • ZIEGLER - Office manager

    Bruxelles 1994 - 2006

Formations

  • ESG Management School

    Paris 2011 - 2012 Mba management tourisme et hotellerie

    Thème du mémoire
    "Le développement du tourisme d'affaires dans le Grand Paris"
  • INSTITUT DE GESTION SOCIALE

    Paris 2002 - 2003 Master Ressources Humaines


    Thème du mémoire :
    "Harcèlement moral : comportement individuel ou mode de management du personnel"
    Mention très bien
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