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Olivia PUSSET

BEAUNE

En résumé

En parallèle de diverses expériences en accompagnement éducatif et coordination dans le travail social, dans des domaines novateurs et expérimentaux de la Protection de l'Enfance, avec des publics très variés, j'ai été amenée à effectuer des vacations dans des formations sociales, médico-sociales et sanitaires.

J'ai aussi suivi une formation en analyse systémique et thérapie familiale durant 4 années, ainsi qu'une L3 et un M1 en sciences de l'éducation et de la formation, puis un M2 professionnel en ingénierie des métiers de l'éducation et de la formation, spécialité conseiller, consultant, responsable formation.

J'ai ensuite accéder à un poste de responsable du pôle des formations continues dans une Ecole Régionale en Travail Social (formations diplômantes et qualifiantes - enfance,adolescence, familles, handicaps, autisme, dépendance, exclusion...) :
- encadrement d'une équipe pluri-professionnelle,
- gestion administrative et financière du service,
- conception, gestion et évaluation de projets,
- développement de partenariats,
- réponse aux appels d'offres régionaux et départementaux,
- ingénierie pédagogique.

Après avoir entrepris un M2 en management des organisations sanitaires et sociales, je suis actuellement sur un poste de direction dans le secteur médico-social au sein de 2 services accueillant des personnes souffrant de handicaps. Je gère 33 ETP pour une quarantaine de résidents. Mes missions sont vastes : animation d'équipe, gestion administrative et financière, démarche d'amélioration continue de la qualité, développement de projets et partenariats, etc... De quoi s'enrichir en permanence au quotidien pour avancer et évoluer!
Je suis parallèlement détachée et missionnée par intérim sur une direction de plusieurs services de protection de l'enfance afin de mettre en œuvre nos savoirs faire sur ce secteur.
Je m'enrichis des opportunités et quotidiens des structures en n'oubliant jamais la qualité de prise en charge dans laquelle doivent être accueillis nos publics dans un contexte sociétal compliqué et parfois contraignant.

Mes compétences :
ingénierie de formation et des compétences
management
développement
pilotage
rigoureuse
ressources humaines
sciences humaines et sociales
communication
organisation
coordination

Entreprises

  • Papillons Blancs 21 - Directrice SAJ et SR (médico-social) et Directrice services protection de l'enfance (social)

    2013 - maintenant
  • ERTS ARDEQAF - RESPONSABLE POLE FC

    2010 - 2013
  • SAF ADPEP21 - Educatrice spécialisée

    2007 - 2010 Suivi de placements familiaux.
    Coordination de la VAE Assistants Familiaux.
    Interventions auprès d'AF.
  • UET ADPEP21 - Educatrice spécialisée

    2004 - 2007 Implication dans ce projet expérimental.
    Accompagnement d'adolescents et de familles en très grandes difficultés sociales et familiales, présentant des troubles psychiatriques.
    Gestion et coordination de projets.
    Réunions de partenariats.
    Synthèses individuelles et collectives.

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