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Philipine MAURO

ALFORTVILLE

En résumé

Expérience significative en Management de Projet RSE (conseil, accompagnement et intégration d'une démarche RSE (ISO 26000)). Diplôme de Master II en Management - Développement Stratégique et Durable des Organisations.

Mes compétences :
Développement durable
Conseil en organisation
Stratégie
Conseil en management
RSE Responsabilité Sociale des Entreprises

Entreprises

  • Société Hyéroise de Métallerie - Manager de Projets RSE

    2015 - 2016 Intégrer une démarche de responsabilisé sociétale (RSE) au sein de l'entreprise, selon les principes des normes ISO 26000, ISO 14001, OHSAS 18001.
    Les principales misions :
    Accompagner le changement.
    Accompagner l'entreprise dans le programme Performance Globale PACA-Est (avec CoreKap Performing Group).
    Définir, coordonner et déployer le projet RSE (politique RSE, politique RH, politique santé sécurité au travail).
    Parallèlement, chargée de Communication interne et externe (relayer la stratégie, l'image et les valeurs de l'entreprise ; organiser des ateliers avec les collaborateurs ; réaliser le reporting RSE ; préparer la COP (Communication On Progress) pour le UN Global Compact...).
  • Société Hyéroise de Métallerie (SHM) - Stage Manager de Projet RSE

    2015 - 2015 Intégrer un Projet de Responsabilité Sociétale de l'Entreprise au sein d'une PME.
    Accompagnement de l'entreprise suivant les lignes directrices de l'ISO 26000 et ISO 14001 dans deux démarches :
    - Performance Globale PACA-EST (avec CoreKap Performing Group)
    - 1.2.3. environnement / 1.2.3. sécurité (avec la CCI du VAR)
    Diagnostic de l'entreprise suivant le référentiel international ISO 26000 (thèmes abordés : la Gouvernance, les Droits de l'Homme, les Conditions de Travail, ou encore les Relations Responsables).
    Parallèlement chargée de communication interne et externe dans le but de promouvoir l'image et les valeurs de l'entreprise (développement des supports de communication interne et externes ; création d'une newsletter interne, refonte du site Internet...)
  • Centre Hospitalier Intercommunal de Fréjus - Stage Manager

    2014 - 2014 Organisation des Secrétariats Médicaux :
    - Etat des lieux sur les conditions de travail des secrétaires médicales
    - Proposition d'une réorganisation par pôles
    - Dialogue Social : Faire le lien entre la direction et les secrétaires médicales
    Recrutement d'été
    Bilan social
  • Mairie de Sainte-Maxime - Stage Assistante de Communication

    2013 - 2013 Service Jeunesse
    Communication interne et externe d'une nouvelle structure : Espace Jeune
    - Programme des animateurs
    - Mise à jour du site Internet
    - Organisation de l'Inauguration
    - Promotion auprès des jeunes Maximois (conception d'un flyer, programme de vacances...)
  • Crédit agricole - Stage Assistante du Conseiller Clientèle Professionnels

    Montrouge 2012 - 2012 Analyse Financière et demande de crédit
    Phoning et Relance client
    Assister aux rendez-vous avec les clients pro
  • Crédit agricole - Assistante clientèle

    Montrouge 2011 - 2011 Accueillir, renseigner, orienter les clients
    Organiser les rendez-vous
    Assurer les opérations courantes

Formations

  • IAE

    Toulon 2013 - 2015 Master II

    Management
    Stratégie
    Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE)
    Développement Durable
  • IAE

    Toulon 2012 - 2013 Licence III

    Stratégie ; Marketing ; Ressources Humaines ; Finance
  • IUT Toulon Var - GEA Draguignan

    Draguignan 2010 - 2012 DUT

    Gestion des Entreprises et des Administrations
    Marketing ; Stratégie ; Finance ; Comptabilité
  • IUT Saint Jérôme

    Marseille 2009 - 2010 Première année de DUT

    Chimie analytique ; Chimie industrielle ; Génie Chimique
  • Lycée Du Golfe De Saint Tropez

    Gassin 2007 - 2009 Baccalauréat

Réseau

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