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Roland BOURGUIGNON

NANTES

En résumé

Après 20 ans d'expérience dans le monde impitoyable des télécoms en B to B, il est désormais temps de sauter le pas et de vivre ma passion de toujours : le vin.

Je souhaite désormais être le représentant des ces hommes et ces femmes qui produisent, avec audace, tradition, talent, voire les trois à la fois, des nectars souvent méconnus.

J'ai donc suivi un processus de création d'entreprise, de commerce de proximité, et je suis heureux d'avoir pu ouvrir La Cave de Roly en Novembre 2014, sur la commune de La Montagne (Loire Atlantique).

Le local est situé au Centre Commercial du Grand Pré, et les produits proposés sont des vins, des alcools, des Thés, des accessoires, de l'épicerie fine à tendance locale.

N'hésitez pas à prendre contact via viadeo ou par mail (roland.bourguignon@wanadoo.fr) pour toute demande personnelle, ou professionnelle (coffret cadeau, ateliers de dégustation)

Retrouvez aussi ma page Facebook (cavederoly), et aimez-la pour suivre les actualités

A très bientôt

Mes compétences :
Télécoms
Fibre optique
Manager
MPLS
VPN
SDSL
Recrutement commerciaux
Commercial
VOIP
Directeur des Ventes

Entreprises

  • LA CAVE DE ROLY - PRESIDENT

    2014 - maintenant Reconversion - Passion !

    Des petites appellations aux grands crus, en passant par des inconnus et des insolites, une gamme équilibrée, testée et approuvée !

    Rayons Vins, Alcools, Epicerie fine locale, Accessoires autour du vin, Coffrets Cadeaux, pour un plaisir des papilles garanti !

    N'hésitez pas à faire appel à La Cave de Roly pour vos cadeaux entreprise, ou pour une commande personnelle !

    Actualités à suivre sur la page facebook : www.facebook.com/cavederoly . Merci d'aimer et de partager !

    A très bientôt !
  • COMPLETEL - Directeur des Ventes Grand Ouest

    La Défense Cedex 2005 - 2014 Directeur des Ventes COMPLETEL / GROUPE NUMERICABLE - COMPLETEL

    Opérateur de télécommunications dédié exclusivement aux entreprises, Completel est en France le spécialiste des solutions télécoms à haut et très haut débit pour :

    . les grandes entreprises
    . le secteur public
    . les PME
    . les opérateurs et fournisseurs de services

    Pour délivrer à nos clients une plate-forme de services réseaux et télécoms de haute qualité, évolutifs et compétitifs, nous mettons en œuvre les technologies adaptées à leurs besoins en services et débits.

    Opérateur national s’appuyant sur notre propre réseau en fibre optique et DSL, nos services sont disponibles partout en France et en raccordement direct à notre réseau dans 110 agglomérations.

    Au travers de notre organisation déployée sur l’ensemble du territoire, nous assurons à nos clients une véritable relation personnalisée garante de la pertinence de nos recommandations, du sérieux de notre mise en œuvre et de la qualité de notre suivi. La fidélité de nos clients en témoigne.

    Completel est en France le 1er opérateur de réseaux métropolitains en fibre optique, tant par le nombre d'agglomérations couvertes que par la taille de ses réseaux et le nombre de sites raccordés
  • EDF SIM Marseille - Responsable RH enquête sociale

    2004 - 2005 Conduite du projet, création d’une enquête sociale : Recueil des informations, élaboration du cahier des charges, entretiens exploratoires, conception du questionnaire, administration par logiciel Interview, analyse et reporting des résultats, préconisations par entités. Enquête concluante et désormais annuelle.
  • FRANCE TELECOM EGT - DRH Adjoint

    2000 - 2003 Responsable Rémunération Variable : Construction et adaptation du système d’intéressement mensuel des 310 vendeurs et encadrants de l’entreprise (8 M€ annuels). Garant de l’adéquation de ce système avec la stratégie de l’entreprise, avec ses priorités. Concertation et négociation de ce système avec les IRP.
    Gestion du système de part variable quadrimestrielle de tous les salariés de l’entreprise (20% du SAT) : aide à la fixation des critères qualitatifs et quantitatifs, individuels et collectifs, garant de la cohérence et la conformité. Travail transverse et opérationnel.
    Relations Sociales / Droit du Travail : Préparation et co-animation des IRP (CE-DP-CHSCT). Négociations annuelles obligatoires avec DS : Frais professionnels, augmentations générales, plan de rémunération variable. Intervenant sur les notions de rétribution globale, sur les aspects légaux du contrat de travail, le droit disciplinaire, et les contentieux prud’homaux.
    Emploi-Compétences : Refonte des grilles de métiers, de postes lors de la mise en place de la Conv. Collective Nationale des Télécoms. Pesage des postes, arbitrage fixe/variable, mise en place légale.
    Formation-recrutement : Co-construction du plan de formation, recherche de partenaires, mise en place d’un audit d’évaluation de la formation. Composition des annonces postes vacants, sur fiche de poste.
    Construction (en équipe restreinte) du Plan de Sauvegarde de l’Emploi lancé en Juillet 2002 : Etude de la LMS, Préparation des discussions Livre IV, négociations Livre III, reclassements internes et externes, budget du dispositif.
  • FRANCE TELECOM EGT - Ingénieur Commercial Grands Comptes

    1993 - 1999 Commercialisation de terminaux de radiocommunication, télécopie, conférences téléphone et autres services générateurs de trafic sur une liste de comptes-clés. Plan de marche 5,5 MF / an réalisé à 120% de moyenne.

Formations

  • Université Aix Marseille 3 Paul Cezanne (Puyricard)

    Puyricard 2003 - 2004 MASTER RESSOURCES HUMAINES + DU MANAGEMENT RELATIONNEL - MAJOR DE PROMO

    Gestion des Ressources Humaines et Management Relationnel

Réseau

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