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Samuel BEYRAND

Blagnac

Electionseuropéennes 2024

RETROUVEZ GRATUITEMENTLe résultat des européennes à Toulouse ainsi que le résultat des européennes en Haute-Garonne.

En résumé

Gestion des missions de recrutement :
- Sourcing / Diffusion annonces / Chasse réseaux sociaux / Pré-qualification téléphonique / Entretien Physique / Remise de short-liste / Accompagnement des candidats post-recrutement (intégration)
- Animation de processus d’intégration, Participation aux entretiens mi période d’essai / Validation PE
- Rédaction de contrats (CDD/CDI)
- Formalités administratives d’embauche (DUE, RUP, Visites Médicales…)
- Gestion des intérimaires (Relevé heures / Facturations / Accompagnement sur le terrain)
- Relations avec les agences d’emploi

Gestion de la communication interne/externe
Préparation de réunions
Représentation de la DG lors de certaines réunions
- Communication externe : organisation et supervision des opérations auprès des partenaires, Mise en place des actions marketing pour développer la marque employeur, création et coordination de supports de communication avec les prestataires, préparation de salons
- Communication interne : définition de la politique de communication de l’entreprise, élaboration de la stratégie de communication à l’interne, prise en charge de la réalisation de supports et outils de communication

Gestion de missions d’Audits, de Formation et d’Accompagnement
- Définition du cahier des charges avec le client
- Remise d’un dossier de recommandation
- Mise en œuvre des formations et audits au sein des entreprises
- Accompagnement de Managers, Cadres Dirigeants
- Accompagnement étudiants en Ecole d’Ingénieur

Gestion du centre de profit :
- Définir les objectifs de vente et de la politique commerciale
- Mettre en application la stratégie commerciale
- Vérifier que les marges et les prix de revient soient respectés
- Prospecter, développer let fidéliser le porte feuille clients
- Superviser et animer l'équipe de sous traitants
- Développement de réseau

Mes compétences :
Marketing
Commercial
Management projet
Veille technologique/concurrentielle/marché.
Recrutement
Conseil en management
Coaching professionnel
Conseil en communication

Entreprises

  • Airbus Group - Recruitment Business Parnter

    Blagnac 2017 - maintenant

  • Groupe Rossi Aero - Responsable du Recrutement- Executive Assistant to the CCO

    2016 - 2017 Reconnu comme sous-Traitant de rang UN, le Groupe ROSSI AERO propose des solutions innovantes et assure un support client de haut niveau alliant souplesse, disponibilité et réactivité. Connaissant un développement important depuis 8 ans, l’entreprise s’est engagée dans un plan de transformation majeur pour répondre à la demande croissante de produits de haute qualité.

  • VELTIOSI RH - Director/ Founder

    2015 - 2017 Veltiosi RH est un Cabinet de Performance en Ressources Humaines, proposant des processus innovants en Recrutement et en Formation.

    Nous avons pour missions :
    - d'accompagner le cycle de vie de vos collaborateurs pour pérenniser et optimiser leur évolution au sein de votre structure
    - de répondre à vos enjeux RH d'aujourd'hui
    - de proposer une offre complète en réponse à vos besoins et problématiques

    Plus d'informations : www.veltiosi-rh.com / sbeyrand@veltiosi-rh.com

    Missions :
    Groupe ROSSI AERO : Responsable du Recrutement - Executive Assistant to the CCO
    Recrutements Volumiques de Techniciens, Cadres, et Cadres Dirigeants : Tous types de profils
    Formations en Management : Sociétés privées et Collectivités
    Gestion des RH / Recrutement pour une Start Up : DigiApp

  • SpringFrance - Consultant en Recrutement CDD/CDI

    Villeurbanne 2014 - 2015 Consultant Spécialisé dans les métiers de l'Ingéniérie et Techniciens sur la région Limousin chez Spring France.
    Spring, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, vous accompagne pour vos recrutements middle et top management.

  • GROUPE NVL - Responsable d'Agence / Ingénieur d'affaires Sud Ouest

    2011 - 2014 Responsable de l'agence de Limoges.
    Dynamiser mon secteur et développer mon CA sur les départements 19-87-23-24
    Chargé de grands comptes sur les départements 33-40-47-64
    Fidélisation de portefeuille clients et conseil client.
    Suivi et développement de comptes régionaux par une action de prospection efficace et l'apport d'une véritable expertise aux interlocuteurs concernés.
    Analyse des besoins puis proposition des solutions adaptées.
    Etablissement de reporting d’activité.
    Participation à l'évolution de l'offre, notamment dans le développement sur les produits autres que le cœur de métier (développement commercial, construction de référentiel, formation)
    Négociations commerciales et réponses aux appels d'offres (connaissance de l’ensemble des démarches)
    Construction d’un réseau interne et maintien des relations avec les services supports.
    Animation des projets initiés avec les équipes transverses.
    Garant de la qualité de conseil, de disponibilité et d'assistance, de l'image de la société.
    Gestion de l’agence de Limoges

  • UREIL / Conseil Regional Limousin - Ingénieur Chargé d'Affaires

    2011 - 2011 Gestion du projet de création d'une unité de valorisation des déchets TLC sur le Limousin
    Rencontre des différents partenaires et acteurs.
    Etude de faisabilité.
    Business Plan.

  • ASM / Groupe VILEA Martinique - Ingénieur d'Affaires

    2008 - 2010 Création d'un porte feuille client inexsitant (BtoB et BtoC)
    Développement d'une solution d'assainissement non collectif sur la Caraïbe.
    Organisation et participation aux salons.
    Management d'équipe (15 techniciens)
    Négociations commerciales et réponses aux appels d'offres.

Formations

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