Samuel GUEDES

En résumé

Entreprises

• Groupe La Poste - Responsable Logistique

  Paris-15E-Arrondissement 2016 - maintenant - Gestion de 6 cadres et chefs d'équipes, effectif de 120 personnes
  - Maîtrise de la force de travail et des compétences de mes équipes
  - Maîtrise de la production des équipes (Quai, remises, collectes, services arrières)
  - Maîtrise de la qualité et du service rendu aux clients

• Le Groupe La Poste - Responsable Organisation Qualité

  Paris-15E-Arrondissement 2013 - 2016 - Responsable de la mise en place des nouvelles organisations sur 9 sites.
  - Responsable du déploiement des nouveaux projets et de la maîtrise des PROCESS
  - Mise en place de la démarche Lean Management.
  - Obtention des Passeports niveau Esprit de Service et Courrier Responsable.

• La Poste - Directeur d'établissement

  Paris-15E-Arrondissement 2010 - 2012 - Gestion de 5 cadres et chefs d’équipes, effectif de 100 personnes sur 5 sites.
  - Maîtrise de la force de travail et des compétences de mes équipes.
  - Maîtrise de la production (distribution du produit 6 jours / 7).
  - Maîtrise de la qualité et du service rendu aux clients.

• Le Groupe La Poste - Responsable Qualité - adjoint du directeur

  Paris-15E-Arrondissement 2009 - 2010 - Gestion du pôle Qualité Hygiène Sécurité Environnement.
  - Suivi de la non Qualité et des indicateurs de performance.
  - Obtention des Palmes Santé et Sécurité au Travail - niveau Bronze.
  - Obtention des Passeports vers l’excellence - niveau Jaune.

• Le Groupe La Poste - Responsable Production - service jour et nuit

  Paris-15E-Arrondissement 2008 - 2008 - Gestion de 16 cadres et chefs d’équipe, effectif de 200 personnes.
  - Maîtrise de la force de travail et des compétences de mes équipes.
  - Maîtrise de la production (engagement de l’outil de production).
  - Maîtrise de la qualité et du service rendu aux clients.

• Le Groupe La Poste - Responsable Production - service nuit

  Paris-15E-Arrondissement 2006 - 2008 - Gestion de 8 cadres et chefs d’équipe, effectif de 90 personnes.
  - Maîtrise de la force de travail et des compétences de mes équipes.
  - Maîtrise de la production (engagement de l’outil de production).
  - Maîtrise de la qualité et du service rendu aux clients.

• Le Groupe La Poste - Chef de Projet Management Qualité

  Paris-15E-Arrondissement 2004 - 2006 - Mise en place de la démarche TPM (Total Productive Maintenance) sur le chantier petit format et lancement sur le chantier grand format.
  - Labellisation du chantier petit format en novembre 2005.
  - Suivi et mise en place des projets de l’établissement (TPM, Maîtrise des flux, réorganisation des chantiers, mise en place du tri fractionné séquencé, …).

• Le Groupe La Poste - Responsable de l'Ingénierie et de l'Organisation

  Paris-15E-Arrondissement 2003 - 2004 - Gestion d’une équipe de 5 personnes.
  - Réalisation des plans de tri sur les différentes machines.
  - Optimisation de l’organisation des chantiers.
  - Mise à jour des organisations (affichages, modifications, …).

Formations

• Arts Et Métiers Paristech (ENSAM)

  Paris 2009 - 2010 BADGE Production

• ISIAL : Institut Supérieur D'Informatique Et D'Automatique De Lorraine

  Vandoeuvre Les Nancy 2001 - 2002 DESS production automatisation et information

• IUP GEII

  Vandoeuvres Les Nancy 1999 - 2001 Licence et Maîtrise

• IUT De Troyes

  Troyes 1996 - 1999 DUT

• Lycée Etienne Oehmichen

  Chalons En Champagne 1995 - 1996 Baccalauréat

Réseau

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