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Séverine DAUMAND

GISORS

En résumé

J'assiste un ou plusieurs responsables afin d'optimiser la gestion de leur activité. J'organise et coordonne les informations internes et externes, parfois confidentielles, liées au fonctionnement de la structure. Je peux prendre en charge le suivi complet de dossiers ou d’événements spécifiques et la comptabilité.

De plus, je réalise le suivi administratif de la gestion du personnel (contrats, absences, visites médicales, déclarations aux organismes sociaux, ...), de la réglementation du travail et la politique des ressources humaines de la structure. Enfin, je prépare et contrôle les bulletins de salaires, et effectue les déclarations sociales.

Rigoureuse, et dotée d'une bonne organisation, j'aime nouer des contacts de confiance, et mener à bien des projets, en solo ou en équipe, dans le respect des délais.

Mes compétences :
Organisation d'évènements
Secrétariat
Assistanat de direction
Internet
EBP Comptabilité
Quadratus
Gestion de la paye
Rédaction et révision de documents divers
Gestion administrative du personnel
Facturation, suivi commercial et contentieux
Recrutement et délégation de personnel
Suivi de trésorerie
Gestion des déclarations sociales et fiscales
Ciel compta Ciel Paye
Saisie et enregistrement des pièces comptables
Messagerie électronique
Gestion et coordination d'agendas, plannings
Environnement MS Office (Word, Excel, PowerPoint)
Gestion et suivi de comptabilité
Gestion, suivi et mise à jour de dossiers
Administration générale
Gestion de personnel
Comptabilité

Entreprises

  • Institution Privée Sainte Croix - Assistante de direction

    2018 - 2018 Appui administratif au responsable d'établissement (collège et lycée)
    Relations avec le rectorat et le diocèse
    Gestion des enseignants
  • Institution Privée Sainte Croix - Assistante de direction

    2017 - 2017 Appui administratif au responsable d'établissement (collège et lycée)
    Relations avec le rectorat et le diocèse
    Gestion des enseignants
  • ECA Conseil - Gestionnaire de paie et administration du personnel

    2014 - 2016 Gestion du personnel, de l'entrée à la sortie de l'entreprise, pour un portefeuille de clients évoluant dans des secteurs d'activités variés,
    Etablissement des contrats et documents annexes,
    Gestion de la paye : calcul, établissement et vérification des bulletins de salaire et soldes de tout compte,
    Gestion des déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles
  • AUTOCAB - SECRÉTAIRE COMPTABLE

    2014 - 2014 Accueil physique et téléphonique
    Administration générale
    Gestion, suivi et mise à jour de dossiers
    Saisie et enregistrement des pièces comptables
    Gestion et suivi de la comptabilité
    Gestion et suivi des déclarations sociales et fiscales
    Suivi de trésorerie
    Facturation, suivi commercial et contentieux, relances
  • Ergos intérim cote d azur - Assistante d'agence chargée de recrutement

    Laval 2013 - 2014 Administration générale
    Recrutement et délégation de personnel
    Gestion administrative du personnel
    Gestion et suivi des contrats de travail et documents annexes
    Gestion et suivi des visites médicales
    Gestion et suivi des déclarations AT, arrêts maladie, ect...
    Suivi commercial et contentieux
  • Caisse des Allocations Familiales de l'Aube - Conseillère service à l'usager

    2013 - 2013 Accueil téléphonique de 1er niveau sur plateforme téléphonique
    Orientation des allocataires vers les agents en fonction de leurs demandes
    Tri et dispatching du courrier
  • NERA PROPRETE LITTORAL - Assistante de direction

    2011 - 2012 Assistante du gérant et du responsable d'exploitation
    Administration générale
    Gestion administrative du personnel
    Gestion des ressources humaines
    Gestion et suivi des visites médicales
    Gestion et suivi des dossiers maladie, AT...
    Suivi commercial et contentieux
  • FSPVA - SECRETAIRE DE DIRECTION

    2011 - 2011 Accueil physique et téléphonique
    Administration générale
    Gestion, suivi et mise à jour de dossiers
    Gestion et coordination d’agendas, de plannings
    Organisation de réunions, séminaires, commissions
    Gestion de la communication
    Classement, archivage
  • INALCO - SECRETAIRE DE DIRECTION

    Paris 2009 - 2009 Accueil physique et téléphonique
    Administration générale
    Gestion, suivi et mise à jour de dossiers
    Gestion et coordination d’agendas, de plannings
    Organisation de réunions, séminaires, commissions
    Gestion de la communication
    Classement, archivage
  • Start People - Assistante d'agence - Alternance

    St Julien les Metz 2008 - 2008 Assistante de la Responsable d’agence et de la consultante
    Accueil physique et téléphonique
    Administration générale
    Recrutement, inscription et délégation de personnel intérimaire
    Gestion et suivi des dossiers du personnel intérimaire
    Gestion des contrats de travail et documents annexes
    Saisie d’heures du personnel intérimaire
    Gestion des visites médicales
    Participation à la communication interne
  • CENTRE E. LECLERC - HOTESSE DE CAISSE

    2007 - 2008
  • UESP - Groupe Angelis Multiservice - Opératrice de télésurveillance

    2006 - 2007 Permanence téléphonique
    Gestion du personnel de sécurité en temps réel
    Gestion des alarmes par PC, téléphone et fax
  • SEFRAPIERRE - Secrétaire de Direction

    2004 - 2005 Administration générale
    Management de l’équipe
    Facturation, suivi commercial et contentieux
  • Intermarché - CAISSIÈRE POMPISTE

    Vert-le-Grand 2003 - 2003
  • Gifi - CAISSIÈRE VENDEUSE

    Villeneuve 2002 - 2003
  • Momento Moda - Assistante administrative

    2000 - 2000 Accueil physique et téléphonique
    Administration générale
    Assistance à la styliste
    Classement, archivage

Formations

  • CNAM Reims

    Reims 2016 - 2018 Licence 3 DEG Mention Gestion des Ressources Humaines

    En cours du soir.
    Validé.
  • Université Caen

    Caen 2016 - 2016 MOOC

    MOOC "Former et développer les compétences", avec attestation de suivi avec succès

    Programme :

    1/ Les dispositifs réglementaires
    2/ Le plan de formation
    3/ Le financement de la formation professionnelle
    4/ L'analyse des besoins et la réponse pédagogique
    5/ L'évaluation de la qualité de la formation et la mesure d'impact
    6/ La politique d'achat et la certification
  • CNAM Paris : Conservatoire National Des Arts Et Métiers

    Paris 2016 - 2016 MOOC

    MOOC "Droit du Travail Européen" avec attestation de suivi avec succès

    Programme :

    1/ Histoire, institutions et normes
    2/ Santé et sécurité au travail
    3/ Temps de travail
    4/ Contrat de travail
    5/ Discriminations
    6/ Relations sociales
  • CNAM Paris : Conservatoire National Des Arts Et Métiers

    Paris 2016 - 2016 MOOC

    Droit du Travail Européen

    Programme :

    1/ Histoire, institutions et normes
    2/ Santé et sécurité au travail
    3/ Temps de travail
    4/ Contrat de travail
    5/ Discriminations
    6/ Relations sociales
  • ESC-ADPS

    Romilly Sur Seine 2016 - 2016 attestation de stage

    Remise à niveau Pack Office - validé
  • CNAM

    Paris 2016 - 2016 MOOC

    Mooc "Du manager au leader agile", avec attestation de suivi avec succès

    Programme :

    1/ Le métier de manager
    2/ Décider
    3/ Motiver
    4/ Digitaliser le management
    5/ Devenir agile
    6/ Devenir un leader
    7/ Développer les talents

  • Ecole Française De Comptabilité

    Lyon 2015 - 2015 MOOC

    Mooc validé par une attestation de suivi avec succès.

    Programme :
    1/ La conduite de l’entretien d’embauche
    2/ S’affirmer en situation professionnelle
    3/ Manager une équipe - le team building
    4/ Gérer le temps, le stress : l’efficacité professionnelle
    5/ Synthèse et entretiens professionnels

    Equivalent à 15 heures de cours et 18 heures de travail individuel et collectif.
  • Greta De L'Aube

    Troyes 2014 - 2014 Gestion du personnel et de la paye
  • CNED (A Distance)

    A Distance 2009 - 2010 Gestion administrative et comptable des ressources humaines

    Gestion administrative et comptable des resssources humaines
  • IFOCOP (Melun)

    Melun 2008 - 2008 Certificat de capacité professionnelle d'assistante de direction

    En alternance

    Obtenu avec mention Bien

Réseau

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