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Sonia GIRI

PARIS

Electionseuropéennes 2024

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En résumé

Actuellement en alternance chez Axa GIE à Paris en tant qu'Assistante Administrative RH, j'effectue un Master Manager de Développement des RH à Sup des RH.

Désireuse d'apprendre et curieuse, j'ai, chez Assystem, développé des compétences administratives et relationnelles. En plus de mes missions habituelles, j'ai été associée à divers projets; notamment dans l'intégration des alternants et dans la création des documents RH pour une filiale.

De par mon engagement dans le scoutisme et de mes nombreux séjours à l’étranger, je suis autonome, j’ai des facilités d’apprentissage et une forte capacité d’adaptation. En débutant par un poste d’assistante RH, j’aimerais évoluer vers responsable RH et gestionnaire de la mobilité internationale.

Mes compétences :
Microsoft Office
Gestion de projet
Animation de formations
Contrôle interne
Organisation d'évènements
séjour en Australie en 2015

Entreprises

  • Axa GIE - Assistante Administrative RH

    2017 - maintenant

  • Assystem France - Assistante Ressources Humaines

    2016 - 2017 Constitution de dossiers de changement de statuts des personnes soumises à autorisation de travail,

    Relais entre les collaborateurs et différents services (administration du personnel, paie et gestion)

    Création de fiches de postes

    Réalisation des bilans d'intégration

    Participation à l'analyse de la fidélisation du client

  • Galluzzo's Fruit Shop - Caissière & Vendeuse

    2015 - 2015 - J'ai assuré l'accueil des clients et donné des conseils sur l'achat des produits
    - J'étais responsable de la prise de commande par téléphone ainsi que de la préparation de celle-ci pour la livraison
    - J'ai assuré le service en caisse
    - Mise en rayon et rangement chaque jour (participation à la réflexion stratégique de la disposition des produits)

    L'immersion en Australie m'a permis de m'adapter à un mode de vie et à une culture différente de la mienne. De plus, j'ai appris à me débrouiller et à prendre des initiatives, ce qui a augmenté la confiance en moi. La pratique régulière de la langue anglaise a enrichi mon vocabulaire et fait progresser ma prononciation. Cette première expérience dans le monde du travail Australien a été une opportunité qui m'a permis d'avoir une vision globale de l'environnement professionnel mais également de rentrer en contact direct avec les habitants locaux et partager leur vie quotidienne.

  • EDF - Assistante de Manager Régional - Pôle Innovation & Contrôle Interne

    Paris 2012 - 2014 En alternance :
    - Mise en place et suivi de l'innovation pour la région Méditerranée (gestion du site web pour 1600 salariés, accompagnement des salariés à la mise en place de l'innovation et mise en place de récompenses cadeaux),
    - Aide à la réalisation des audits, contrôles internes et maîtrise des risques (collecte des informations, analyse, proposition de solutions, mise en place et suivi), ce qui a permis de montrer les économies réalisables et réalisées,
    - Organisation des séminaires et réunions (incluant la logistique, préparation des supports, réservations...) ;
    - Gestion des commandes et stocks (travail et négociation avec des fournisseurs extérieurs).

  • El Gusanillo / Pub l'Angleterre - Serveuse polyvalente

    2009 - 2012 Emploi saisonnier.

    J'étais responsable de 30 tables dans une équipe de 5 personnes pour assurer la prise de commande et le service durant l'heure de pointe (10h-23h).

  • Eclaireuses et Eclaireurs de France - Coordinatrice et gestion d'équipe

    2008 - 2014 - Planification et mise en oeuvre des activités à l'année pour un groupe local de 50 jeunes et 10 responsables (incluant les aspects logistiques, administratifs et pédagogiques)
    - Mise en place de projets nationaux et internationaux (incluant la gestion d'un groupe de 20 jeunes aux rassemblements en Suède)
    - Préparation et mise en place du projet pédagogique pour les camps d'été (17 jours en juillet)
    - Coordinatrice d'équipe (réunions, formation, organisation)

Formations

Réseau

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