Menu

Stephane SILVI

La Roche-sur-Yon

En résumé

Mes compétences :
Adaptabilité
Amélioration Continue
Développement produit
Esprit équipe
Industrialisation
Management
Management projet
Marketing
Marketing industriel
Methodes
Optimisation
ouverture d'esprit
Polyvalence
Production
Relationnel
Veille

Entreprises

  • Groupe Atlantic - Chef de Groupe Chaudières Domestiques & Connectivité

    La Roche-sur-Yon 2015 - maintenant - Périmètre produits : chaudières sol et murales Gaz y compris les hybrides, chaudières sol Fioul, chaudières sol Bois, poêles à granulés, régulations et connectivité.
    - Management d'une équipe de 4 chefs de produits
    - Développement produits pour l'ensemble du périmètre groupe (France & International hors UK)
    - Élaboration de la stratégie marketing (plans produits à moyens et longs termes)
    - Marketing opérationnel pour le marché français
  • Groupe ATLANTIC - Chef de produits ECS collective

    La Roche-sur-Yon 2011 - 2015 Dans le cadre de cette fonction, j'ai en charge le développement des produits de l'activité Eau Chaude Sanitaire (ECS) Collective Traditionnelle (ballons de stockage, producteurs d'ECS, échangeurs à plaques, accumulateurs gaz, etc.) et Thermodynamique (CE Thermo Collectif) pour les marchés des 6 filiales du groupe : FRANCE, UK, BELGIQUE, SUISSE, ITALIE & ESPAGNE ainsi que pour le service EXPORT.
  • OLYMPIA - Stagiaire en Fin d'Etudes

    BOUHJAR 2008 - 2008 5 mois au sein du site de Romilly-sur-Seine (10)

    - Étude de la méthode de calcul des prix de revient industriels et élaboration du cahier des charges d'un système informatique automatisé de ce calcul
    - Participation au projet d'industrialisation d'un nouveau procédé de fabrication d'un concept innovant
  • OLYMPIA - Chef de Projet Produits et Industrialisation

    BOUHJAR 2008 - 2010 21 mois au sein du site de Romilly-sur-Seine (10)

    Dans le cadre du développement de la gamme PodoChaussette, un concept innovant alliant un support textile à un polymère médical dont les applications sont multiples (Santé, Sécurité au travail, Sport), j'ai été en charge des missions suivantes:

    - Coordination des services acteurs du projet (groupe projet : 18 personnes)

    - Guidage du développement des produits en interne (élaboration d’une méthodologie, interface avec le marketing,…) et recherche de compétences complémentaires en externe (pôles de compétitivité, laboratoires, salons professionnels, ...)

    - Gestion de l’étape de pré-industrialisation (production, traçabilité, …)

    - Conduite du projet d'industrialisation du processus de fabrication (définition du besoin, recherche et consultation de fabricants de machines spéciales, recherche de financement,...)

    - Participation à la réflexion et mise en œuvre de la stratégie de commercialisation (benchmarking, identification des circuits de distribution, élaboration de la distribution numérique, ...)
  • OLYMPIA - Stagiaire en Entreprise à l'Etranger

    BOUHJAR 2007 - 2008 5 mois au sein d'ELCA (site de production d'OLYMPIA) à Campina (ROUMANIE)

    - Étude des causes d'arrêts machines dans l'atelier de tricotage
    - Étude du système d'approvisionnement en matière première (fils): identification des problèmes, élaboration et mise en œuvre des plans d'actions
    - Étude / proposition de réorganisation du processus de réception des fils
  • SAN DIEGO STATE UNIVERSITY - Stagiaire en Laboratoire Universitaire de Recherche à l'Etranger

    2007 - 2007 6 mois au sein du département Aerospace à San Diego (Californie, E-U)

    Etude, par simulation numérique, du mouvement d'une particule de fluide lors de son écoulement.
  • POMONA - Stagiaire technique

    Antony 2006 - 2006 2 mois au sein du site "TerreAzur" de Cébazat (63)

    - Audit des tournées de livraison : identification des dysfonctionnements et mise en place des actions correctives
    - Étude et optimisation de la rentabilité d'une tournée de livraison
  • Association MAROC'AILES - Président

    2006 - 2006 Association humanitaire dont l'objectif est de récolter les fonds et les affaires scolaires nécessaires à la participation au 4L Trophy. Le but de cette épreuve est d'aider le Maroc du Sud à développer son éducation à travers un raid de 10 jours en Renault 4L en équipage de 2 personnes.
    Participation à la 9e édition en 2006.

Formations

Réseau

Annuaire des membres :