Valérie VALIN

En résumé

Entreprises

• WANA GROUP - Talent manager / Responsable recrutement

  Lille 2014 - maintenant WANA Group est un centre de compétences digitales. Experts du Ecommerce et Ebusiness, nos collaborateurs travaillent pour des Grands Comptes depuis plus de 10 ans.
  
  Notre démarche d’accompagnement s’articule sur 3 points,
  
  COACHING : optimisation de l'activité digitale
  - conseil marchand et recommandations
  - pilotage analytique de la performance
  - optimisation de l’expérience utilisateur
  - management des compétences digitales
  - définition des processus et des rôles
  
  PILOTAGE : management du delivery
  - organisation des équipes et des prestataires
  - définition de la roadmap de l’activité (projets / évolutions)
  - suivi opérationnel de projets et de missions
  - gestion d’appels d’offres (prestations / outils)
  - exploitation marchande des dispositifs digitaux
  
  STAFFING : interventions en renfort d'équipe
  - management de projets (MOE et MOA)
  - emerchandising et animation commerciale
  - conception de l’expérience utilisateur
  - design et création artistique
  - production graphique
  - implémentation web analytiques
  - analyse de données
  - développement frontend (ingénierie des interfaces)
  - expertise technique (outils et technologies)
  - administration de base de données
  - production technique
  - webmastering
  - traffic management
  - activité emailing
  - community management
  
  http://www.wanagroup.com

• LYRECO - RESPONSABLE RECRUTEMENT

  MARLY 2008 - 2013 Leader français et européen de la distribution de fournitures de bureaux et de solutions aux entreprises - www.lyreco.com / www.lyreco.fr
  
  - Pilotage de l’activité recrutement pour la France
  - Management d’équipe
  - Définition, coordination et suivi du plan de communication recrutement (communication web et hors web, salons, relations école, évènementiels…)
  - Suivi budgétaire et KPI
  - Prise en charge de missions de recrutement en direct : manager des ventes, postes support (finance – marketing – logistique - informatique)

• Lyreco - Chargée de mission RH Groupe

  MARLY 2006 - 2008 Rattachée au directeur RH Groupe, mise en place du système d’information SAP RH (modules :gestion du personnel, recrutement, formation) en collaboration avec la direction des systèmes d’information et gestion de projet Groupe
  
  - Support aux filiales: analyse des besoins, compréhension des process, application des indicateurs RH et modèle Groupe
  - Test du système d’information SAP RH – objectif : s’assurer de la bonne adéquation avec le modèle groupe et les besoins filiales
  - Formation et support aux utilisateurs: formations sur place, guides utilisateurs, communication
  - Gestion de projet (crèche)

• Lyreco - Chargée de mission communication

  MARLY 2003 - 2006 Au sein de la direction des systèmes d’informations :
  – Gestion de projet : mise en place d’un intranet à destination de l’ensemble des filiales Lyreco
  – 27 pays (définition fonctionnelle / Communication et formations des utilisateurs)
  – Définition de supports de communication entre la DSI Groupe et les Directeurs de filiale

• SQLI Group - Chef de projet

  La Plaine Saint Denis 2000 - 2003 SSI – conseil, technologie internet, intégration.
  - Analyse des besoins clients
  - Définition fonctionnelle des applications internet/intranet/extranet : benchmark, story board, coordination des équipes
  - Test technique et suivi client

Formations

• Ecole Supérieure De Commerce

  Lille 1999 - 2000

• Université Lille

  Villeneuve D'Ascq 1995 - 1999

• Lycée Sainte Marie

  Beaucamps Ligny 1984 - 1995