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Véronique NUNNINGER

BOLLWILLER

Electionseuropéennes 2024

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En résumé

Ma formation me ressemble puisqu'elle traduit cette volonté constante de concilier le plus harmonieusement possible action et réflexion.

Quant à mon parcours professionnel, son intérêt réside dans l'approche terrain qu'il privilégie,la transversalité des actions qu'il implique et dans laquelle j'aime bien évoluer.


Leadership, dynamisme et réactivité. Tels sont mes maîtres mots.

Responsable d'Unité - Technicienne Qualité - Technicienne essais - Technicienne prototypes - opératrice de production - Co_ gestionnaire d'un hôtel restaurant

Des métiers certes très différents mais qui sont pour moi une richesse!

Cette diversité démontre:
- mon sens de l'adaptation et de la flexibilité.
- mon goût pour les nouveaux défis, les challenges.
- une grande capacité de travail et mon implication dans ce que je fais.
- ma volonté de réussir.
- ma force de conviction.

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Mes compétences :
Rendre compte
Manager
Sens des responsabilités
Implication au travail
Leadership et esprit d'équipe
Sens du contact et du relationnel
Adaptabilité
Sécurité au travail
Exigeante envers moi et mon équipe

Entreprises

  • BEHR France Rouffach - Technicienne essais

    1999 Technicienne essais.

    -Mise en place et préparation des systèmes (climatisations) à caractériser.
    -Réalisation des mesures. Analyse préliminaire de la pertinence des résultats.

  • PSA - PMM - FONDERIE - PARACHEVEMENT - Responsable d’unité

    2015 - maintenant Responsable de 40 personnes

  • PSA Site de MULHOUSE - Responsable d'Unité (RU)

    2011 - 2015 Diplôme :CQPM Responsable d’équipe autonome de production (niveau BTS)
    Je travaille en 2X8 et occasionnellement de journée.

    J'ai sous ma responsabilité:
    - Trois installations stratégiques du département Forge: deux 5000 tonnes et une 4000 tonnes
    - Une équipe de 25 personnes. ( Deux équipes de 25 personnes quand je travaille de journée)

    SÉCURITÉ / ENVIRONNEMENT:
    - Je suis responsable de la sécurité dans mon atelier
    - Je crée et mets à jour les fiches de poste
    - Je déclare les bons de 1er soins lors d' AT
    - Je propose les actions correctives
    - Je fais les fiches d'incident en cas d'anomalies sécurité.
    - Je travaille en transversal avec la Prévention
    - J'informe et sensibilise mon personnel à la sécurité.
    - Je suis les visites médicales et respecte les indications du médecin
    - Je pilote l'adéquation homme/poste (ergonomie, conditions de travail).

    RÉALISATION:
    - Gestion du personnel: engagement du personnel (motivation, absence, écoute, gestion du personnel).
    - Suivi de la sécurité, des conditions de travail, de l'animation, de l'information, de l'affichage des différents indicateurs.
    - J'effectue l'engagement des installations tout en respectant le planning déterminé par le service flux.
    - Je décide du changement de production en cas d'urgence ou d'anomalies.
    - Je m'assure que la production de mon secteur est bonne en qualité, en quantité et en délai.
    - Je participe à la planification des arrêts programmés avec le service maintenance.
    - Je pilote les plans d'améliorations permanentes avec les fonctions d'appui et mon équipe.
    - Je suis le RS sur mes installations, le temps de changement de fabrication, les essais et les protos.
    - Je crée et mets à jour les fiches d'instructions de travail.
    - Je suis les frais généraux de mes équipes.
    - Je fais des propositions d'améliorations de gammes et de modifications.
    - J'apporte mon soutien à mon équipe en cas de problèmes techniques

    INFORMATION:
    - Je renseigne dans le système informatique:
    - Les productions dans HERMES
    - Je commande de matériel dans MHF
    - La gestion du personnel dans GDH.
    - Suivi informatique gestion outillage dans SOC
    - J'anime les infos d'équipe.
    - J'effectue des comptes-rendus écrits ou oraux suite aux différentes animations, informations ou anomalie.

    QUALITÉ:
    - Je fais respecter le référentiel qualité et le plan de surveillance
    - Je décide des actions correctives à mener (modification, gamme, fiabilité installation)
    - Je participe aux échanges avec les clients internes.
    - Je participe aux audits qualité dans mes équipes.

    ANIMATION:
    - J'anime les démarches de progrès et les valide
    - Je suis les actions de progrès.
    - Je participe aux groupes de travail des fonctions d'appui, des autres ateliers ou des clients.

    FORMATION:
    - J'assure le suivi de la réalisation des plans de formations des mes collaborateurs.
    - Briefing et débriefing avec mon personnel lors d'une formation.
    - Suivi de la réalisation de la formation au poste.

  • PSA - PMM - FORGE - Responsable d'Unité (RU)

    2010 - 2011 Contrat de professionnalisation de 12 mois.
    Je travaille en 2X8 et occasionnellement en journée.

    La finalité: obtention d'un diplôme niveau BAC+2: CQPM de management.

    J'ai sous ma responsabilité:
    - Trois installations stratégiques du département Forge: deux 5000 tonnes et une 4000 tonnes
    - une équipe de 25 personnes.

    Mon travail:
    - assurer la sécurité au travail
    - produire des pièces de qualité
    - respecter les délais.
    - effectuer des audits de postes
    - mettre en place les actions correctives si nécessaire.
    - être en relation avec les fonctions d'appui.
    - animer des réunions
    - remplacer occasionnellement mon N+1
    etc.

    Pour mon premier poste de chef d'équipe, une aventure humaine et professionnelle incroyable!

  • Behr France - Opératrice de production

    2010 - maintenant A près 6 mois de congé sans solde de retour à Behr.

    Démission après un deuxième congé sans solde de 12 mois pour réaliser un contrat de professionnalisation de 12 mois chez PSA site de Mulhouse.

  • Glaströsch - Technicienne qualité

    2009 - 2010 - Sensibilisation à la qualité de l’ensemble du personnel.
    - Veille au respect de la politique qualité aux différentes étapes de la production
    - Veille au respect des consignes.
    - Analyse des dysfonctionnements et des dérives.
    - Participation à la résolution des incidents.
    - Analyse des causes des non conformités et mise en place des actions correctives.
    - Audits des postes.
    - Création de fiches d’audit en collaboration avec les services concernés.
    - Propositions d’améliorations, objectif :
    * ZÉRO défaut
    * ZÉRO réclamation client.
    - Analyse des réclamations clients.
    - Souci constant du respect des normes de sécurité tant en matière de précautions à prendre (chute de volume, coupures etc.) que dans le port de vêtements appropriés (tablier de protection – gants – bouchon etc.)
    - Contrôles du produit :
    * Visuels
    * Dimensionnels : contrôles de cotes
    * Tests à l’épibiascope pour mesure des contraintes de surface des verres.
    * Tests des épaisseurs et trempe de vitrage.
    * Tests de dureté du verre trempé
    * Etc.

  • PSA site de Mulhouse - Technicienne Qualité

    2008 - maintenant PSA site de Mulhouse: stage Technicienne Qualité en entreprise.
    - Mise en place d’ESF (Eléments Système Fabrication) dans le cadre du projet COMPAS (Convergence et Optimisation de la Maintenance pour la Production et les Activités des Sites) dans 3 ateliers :
    o Création des gammes opératoires, réalisation d’audits intermédiaires pour le suivi de l’application des ESF,
    o Audition finale de la mise en place du système COMPAS.
    - Animation de groupes de travail et supervision de 3 stagiaires.

  • BEHR France - Technicienne prototypes

    2007 - 2008 Behr France - Technicienne prototypes

    - Fabrication, validation électrique et visuelle des prototypes pour expédition.
    - Création de nouveaux documents et outils pour faciliter le process de fabrication des prototypes. Organisation et réaménagement du stockage des composants.

  • BEHR France - Opératrice de ligne

    1999 - 2007 BEHR France - Productrice de ligne
    - Connaissance de tous les postes des lignes de fabrication travaillées.
    - Maîtrise et dépannage des robots utilisés.
    - Fabrication, contrôle et validation des pièces avant envoi chez le client.

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