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Vincent GRUSELLE

Courbevoie

En résumé

Pour compléter la présentation qui suit :

Ingénieur matériaux de formation, mon parcours est essentiellement industriel et orienté sur la notion de d'amélioration continue et le développement des compétences.

Expérience dans la résolution de problème et l'animation de chantier d'amélioration continue dans le contexte d'une PME.

2 ans en tant que coordinateur d'un projet industriel de "Standardisation des pratiques de production" et d'amélioration de la formation des opérateurs par le e-learning.

Mes compétences :
Amélioration Continue
Benchmark
Développement des compétences
Encadrement
Formation
indicateur
Knowledge Management
Management
Microsoft Project
PDCA
Pédagogie
Résolution de problèmes
Training

Entreprises

  • Saint-Gobain Sekurit - Coordinateur projet

    Courbevoie 2008 - 2010 - Management / gestion d’un projet en milieu industriel
    - Management / encadrement d’une équipe de 5 personnes
    - Interface entre la production, les ressources humaines et les intervenants extérieurs
    - Garant de l’application des meilleures pratiques de production
    - Supervision du planning de projet
    - Garant du délai et de la qualité des activités de l’équipe
    - Formation de l’équipe aux standards et méthodologies du projet

    Acquis : Capacités à déléguer, Esprit d’équipe, Animation d’équipe, Capacités d’organisation
  • Saint-Gobain Sekurit - Stage - Rédacteur de procédures et de documents techniques

    Courbevoie 2008 - 2008 - Observation et analyse des méthodes de travail
    - Définition des meilleures pratiques (best practices)
    - Capitalisation des meilleures pratiques pour la formation des opérateurs

    Acquis : Pédagogie, Capacités relationnelles, Rigueur de travail
  • Decayeux STI - Stage - Expert technique en Matériaux

    Nibas 2007 - 2007 - Résolution des problèmes de répétitivité du process : 5 pourquois, essais sur le terrain
    - Organisation de réunions « Brainstorming », réalisation d’essais sur le terrain
    - Rédaction d’un rapport pour redéfinition du cahier des charges fournisseurs

    Acquis : Esprit d’analyse, Curiosité technique, Sens du terrain, Résolution de problèmes

Formations

Réseau

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