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Alexandra LOIRET

PONT-CHÂTEAU

En résumé

Chargée de missions ressources humaines depuis 2008, je suis très polyvalente et sais m'adapter aux différents secteurs et environnements de travail. J'apprécie particulièrement les missions de recrutement et de formation et suis capable d'intervenir sur les thèmes spécifiques : handicap, RPS, H&S...
En poste au sein d'une collectivité (renouvellements successifs de contrats), je reste à l'écoute d'opportunités dans le secteur privé et je suis mobile sur Nantes, Saint-Nazaire et Vannes.

Mes compétences :
Ressources humaines
Recrutement
Droit social
Formation
Sourcing
Relations sociales
GPEC

Entreprises

  • Mairie de montoir de bretagne - Chargée de mission RH : formation et H&S

    2012 - maintenant En poste depuis novembre 2012 à la mairie de Montoir-de-Bretagne (environs 130 agents), j'interviens sur le suivi de la formation professionnelle des agents et différents projets en matière d'hygiène et de sécurité. Au cours de l'année, je suis intervenue sur la :
    - Création et le suivi du plan de formation 2013
    - Réalisation du Règlement de formation,
    - Mise en place des compteurs DIF,
    - Diffusion du Livret Individuel de Formation et l'accompagnement des agents pour le compléter

    - Mise en place du document unique,
    - Mise en place des formations sécurité et exercices d'évacuation incendie,
    - Suivi des accidents du travail
    - Réalisation de procédures et documents en lien avec la sécurité des agents

    - Réalisation et mise à jour des fiches de poste,
    ...
  • Accenture Technology Solutions - Chargée de missions RH

    Paris 2012 - 2012 Création d'une formation spécifique pour la population des développeurs juniors, dispensée via deux organismes de formation et recrutement de 10 collaborateurs pour intégrer cette formation en contrat de professionnalisation.
    Approche d'un public de travailleurs handicapés et création de relations avec les réseaux de recrutement spécialisés.
  • Page Personnel - Chargée de recrutement

    Neuilly-sur-Seine 2011 - 2012 Développement de la division Banque - Assurance pendant 6 mois puis développement de la division Juridique au sein du bureau Nantais sur la zone Pays-de-Loire - Bretagne.
    - Recherche de CV et sélection de candidats
    - Rencontre de 10 à 15 candidats par semaine
    - Relations clients : nouveau besoin et offres en cours
  • DCNS - Chargée de l'Environnement Social

    Paris 2009 - 2010 Veille juridique et relations sociales.
  • SILENE - Assistante ressources humaines

    2008 - 2009 Assistante RH généraliste, plus particulièrement sur les dossiers relations sociales, handicap, recrutement et GPEC.
  • AD HOMINEM INTERNATIONAL - Chargée de recherche en recrutement

    Neuilly-sur-Seine 2008 - 2008 Chargée de recherche sur le pôle finance comptabilité

Formations

Réseau

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