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Cécile CARTILLON

Paris

En résumé

Actuellement à la recherche d'opportunités dans le domaine des ressources humaines

Entreprises

  • Pôle Emploi - Conseillère en reclassement

    Paris 2013 - 2014 Chargée du dispositif CSP (licenciés économiques) :
    - Accompagnement et orientation des adhérents dans leurs projets professionnels
    - Élaboration et suivi des dossiers de formation, création d'entreprises...
    - Relation auprès d'entreprises, d'organismes externes (OPCA, organismes de formations, Chambres consulaires...)
    - Animation de réunion
    - Gestion administrative et reporting auprès de la hiérarchie
  • Cap humain - Consultante ressources humaines

    2013 - 2013 - Recrutement : analyse des besoins, rédaction et diffusion de l'offre d'emploi, tri des candidatures, qualifications téléphoniques, entretiens, passation de tests, synthèses...
    - Bilan de compétences : entretien préalable et tests, bilans personnel et professionnel, identification des projets, confrontation au marché du travail, validation des projets et élaboration d'un plan d'action, synthèse
  • AFEC - Consultante en reclassement

    Paris 2012 - 2012 Accompagnement professionnel dans le cadre du dispositif LIC "Licenciés économiques" (CSP) :
    - Définition / validation de projets professionnels et proposition d'actions appropriées
    - Élaboration de demande de financement de formation, relation avec les organismes de formation, organismes financeurs (OPCA, Région, Pôle emploi...)
    - Gestion administrative des dossiers, suivi dans l'emploi
  • Lycée de Borda - Assistante d'éducation

    2011 - 2012 Gestion absences des élèves, surveillance lors des études et interclasses, internat…
  • Centre Hospitalier de Dax - Direction des Ressources Humaines (Stage)

    2011 - 2011 - Actualisation du Guide de Gestion Administrative
    - Participation au comité de pilotage « Recrutement et maintien dans l’emploi des travailleurs handicapés »
    - Préparation et tenue d’un stand pour le forum de l’emploi
  • AB Carrières - Consultante RH - Psychologue du travail

    Bordeaux 2010 - 2010 - Participation à l'accompagnement dans le cadre de Bilans de compétentes
    - Présentation et cotation de tests
    - Réalisation de suivis post-actions (suivis à 3 mois)

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