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Fanny SABOUREAU

NIORT

En résumé

Bonjour à tous,

Actuellement en poste, en tant que Responsable Recrutement depuis 5 ans, je reste en veille sur toutes nouvelles opportunités pouvant me permettre de relever de nouveaux challenges professionnels.

Dans le cadre de mes différentes expériences professionnelles, j’ai déjà pu démontrer mes connaissances techniques et théoriques dans le domaine de la GRH, regroupant ainsi :
- des missions de recrutement, de formation, de GPEC, d’administration du personnel, etc,
- des capacités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse,
- la priorisation de mon travail et la gestion simultanée de diverses actions.

J’ai à cœur le travail bien fait, réfléchi et ordonné (aussi bien en équipe, qu’individuellement) et je me décris comme étant une personne sociable, dynamique et souhaitant s’épanouir dans son travail.

Je reste à votre entière disposition pour toute information complémentaire, n’hésitez pas à me contacter pour tout échange.

Fanny SABOUREAU
Mobile sur 79-17-85

Mes compétences :
Gestion administrative du personnel
Entretien de recrutement
Sourcing
Recrutement
Ressoures Humaines
Organisation du travail
Contrat de travail
Travail en équipe

Entreprises

  • ASM ADIS 95 - Assistante administrative et RH

    2010 - 2010 * Assistanat administratif et RH : remise à jour de dossiers, suivi des CP et des absences, accueil physique et téléphonique, archivage, ...
    * Facturation : contrôle de la facturation et gestion des commandes via les bons de livraison, ..
    * Communication : création d'un catalogue publicitaire
  • ADECCO - Responsable Recrutement

    Villeurbanne 2010 - maintenant * Recrutement : sourcing, pré-selection de candidats, rédaction d'annonces, entretiens, synthèse et suivi administratif des candidatures, ...
    * Gestion administrative : gestion des absences et des congés, rédaction de contrats, réalisation de DPAE, mise à jour de dossier, gestion des visites médicales, ...
    * Paie : récolte des éléments de paie et explication des bulletins de paie
    * Commercial : accueil physique et téléphonique, détection de besoins, prospection, visites clients et analyses de postes, négociations tarifaires, ...
  • PREFECTURE DES DEUX-SEVRES - Vacataire RH

    2009 - 2009 * Paie : récolte et saisie des variables sur informatique, contrôle des bulletins de paie, ...
    * Administration du personnel : organisation de l'arbre de Noël, remise à jour de dossiers et alimentation des CET.
  • MAAF ASSURANCES - Stagiaire RH - Service emploi et recrutement

    Chauray 2008 - 2009 * Recrutement : passation de tests de personnalité, participation et réalisation des entretiens et des mises en situation, ...
    * Emploi : gestion de l'étude de mobilité, actualisation des données sociales, remise à jour de l'organigramme de remplacement, évaluation des emplois, création du fichier sur des emplois repères, ...

Formations

Réseau

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