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Georges JOANNAIS

VERSAILLES

En résumé

Consultant RH (Services et industrie), je vous propose trois domaines d'action :
Accompagnements, gestion RH et formation
sur lequels je travaille avec bon sens, intuition et rigueur.

- Accompagnements : coaching de changement comportemental (responsable, manager, seul et avec son équipe, accompagnement et conduite de projets de changement dans toutes structures,

- Gestion RH : rénovation des outils de gestion individuelle et collective RH, recrutement, gestion des compétences de l'entreprise, assistance à maîtrise d'œuvre du SIRH.

- Formation : ingénierie et animation de formations à la communication et aux pratiques commerciales et managériales.

Mes compétences :
Ressources humaines
Conseil
MBTI
Management
Accompagnement
Formation
RH
Coaching
Gestion des ressources humaines

Entreprises

  • Ecce Homo Consultants - Consultant

    2008 - maintenant Chez Ecce Homo Consultants, nous favorisons l’ouverture et les interactions personnelles au sein de projets mobilisant les personnes, les équipes et leurs organisations.
    Ecce Homo Consultants fédère ainsi des personnes et des organisations engagées, avec passion, dans la mise en valeur de la personne humaine.
    Nos consultants, conviviaux et respectueux de l’autre, disposent tous d’une large expérience des relations humaines. Nos solutions sont simples, globales et concrètes, et « bon sens, courage, confiance et franchise » y sont omniprésents.
    Nos prestations combinent régulièrement les approches individuelle et collective :
    • Actions de formations collectives, afin de fournir un socle commun à tous,
    • Accompagnements-terrain, pour assurer l’appropriation individuelle,
    • Mise en place d’outils collaboratifs (groupes de Co développement, d’échanges de pratiques entre pairs, Forum Ouvert, …)
    auxquels peuvent venir se greffer des accompagnements plus spécifiques (coaching, cohésion d’équipe, amélioration du climat organisationnel, …)
    Nous avons répertorié nos outils selon les 4 domaines suivants :
    • « Open Perso » : Connaissance de sa personnalité et évolution de ses compétences personnelles
    • « Open Relations » : Facilitation des communications interpersonnelles
    • « Open Team » : Management et consolidation relationnelle des équipes
    • « Open Organisations » : Dispositifs d’accompagnement du changement

    A bientôt
    06 89 87 68 87
  • APC - Consultants - Consultants

    2007 - 2010 - Monitorat de conseillers commerciaux bancaires
    - Coaching de managers
    - Formation de managers bancaires
    - Accompagnement terrain de managers commerciaux

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