2007 - maintenantAssocié au sein de ConvictionsRH, Jean-Pierre intervient depuis plus de 12 ans dans le domaine du conseil en Ressources Humaines, en organisation et en conduite du changement. Jean-Pierre a participé a de nombreux projets tant sur un plan national qu’international. Ces diverses expériences lui ont permis d’intervenir dans divers secteurs (banque/assurances, services, industrie et secteur public) sur des projets Ressources Humaines ainsi que sur des projets de transformation globaux où il a pris en charge la dimension RH et la conduite du changement.
