Joël PIQUIONNE

En résumé

Entreprises

• CONSULTEOM - Accompagnateur de changement Andragogue Coach

  2008 - maintenant Dirigeante ou Dirigeant d’une PME ou d’une PMI, d’une Association sportive ou culturelle, Entrepreneur ou « Intra-entrepreneur », Manager opérationnel ou Manager de projet ….
  Votre objectif pour les 3 ans à venir :
  « Transformer votre organisation dans ses habitudes, dans ses approches et dans ses actions pour construire une performance efficiente et durable. »
  Offrez-vous à la source une prestation globale « sur-mesure » de management RH !
  Nous pouvons vous accompagner du « champs des possibles » à l’action compétitive et gagnante :
  Notre approche est indépendante, citoyenne et systémique.
  Nos outils :
  Coaching, Intervision, Consolidation de pratique, Formation managériale, Mise en situation, Médiation, Conduite du changement,
  Rencontrons-nous !
  
  Joel PIQUIONNE
  Consultant Formateur Coach
  CONSULTEOM
  Dire Soutenir Agir
  joel.piquionne@consulteom.com
  

• Réunion Des Musées Nationaux - Chargé de Ressources Humaines

  Paris 2004 - 2006 Au sein de la DRH , pour un périmètre donné, jétais responsable de l’anticipation des besoins et de la mise en adéquation du potentiel humain avec les activités et les projets de l’établissement. J’intervenais en fonction support auprès des managers sur l’intégralité d’un projet recrutement interne ou externe de la sélection des profils à l’intégration du candidat.

• CEGOS - Chargé de Projet communication RH

  Issy Les Moulineaux 2001 - 2001 En support de la direction communication et en collaboration directe avec les consultants,
  j’ai collaboré à la réalisation du Prix Intranet d’Or organisé en partenariat entre la Cegos et l’hebdomadaire Entreprise et Carrières. J’étais chargé de repérer les démarches novatrices et prospecter les entreprises cibles.

• Réunion des Musées Nationaux - Gestionnaire du Personnel

  Paris 2001 - 2004 Au sein de l’équipe commerciale du Château, j’organisais la répartition des ressources nécessaires à l’activité (planning, absences, congés, formation). Je réalisais l’intégralité des recrutements du site et le suivi de l’intégration des nouveaux collaborateurs. J’étais responsable de la rationalisation de la masse salariale et de l’administration du personnel (entretien disciplinaire, suivi administratif).

• ISS Inventaire Services et Systèmes - Audit Interne

  1995 - 2000 J’étais responsable de l’organisation des recrutements et de la réalisation des actions de formation. J’encadrais des équipes de production. Je collaborais activement à l’ingénierie de nos prestations. J’ai également mis en place une démarche qualité.

Formations

• Pluralia

  Paris 2010 - 2011 Coaching Professionnel

• IFOCOP (Eragny)

  Eragny 2000 - 2001 Gestion des Ressources Humaines
  
  Salarié en activité

• Université Paris 5 René Descartes (Malakoff)

  Malakoff 1989 - 1993 Droit des Affaires
  
  Etudiant salarié

Réseau

• Adrienne LE BOMIN-BEYSSAC

• Blandine BERGERET

• Cédric COPY

• Charlotte LANGUILLE

• Clotilde GIELEN

• Dorothee BOURGOIS

• Julien PATARD

• Lamia ALLAL

• Laurent BABEY

• Renaud WAKSELMAN