Laure BONNAFOUS LANVIN

En résumé

Entreprises

• Randstad - Responsable RH région Ouest

  Saint Denis 2013 - maintenant Avec la mise en place d'une nouvelle organisation au sein de Randstad j'ai évolué vers le périmètre régional de la Direction Ouest.
  A présent, je déploie la politique RH du groupe auprès de 700 personnes entourées de 3 CRH.

• Randstad Branche BTP - Responsable Ressources Humaines

  2010 - 2013 Rattachée au Directeur Général de la Branche BTP et membre du comité de direction, j'ai en charge la mise en oeuvre et le suivi de la politique ressources humaines du Groupe Randstad au sein de la branche BTP -- 300 personnes.
  
  Missions principales :
  
  - Déployer la politique RH Groupe au sein de la Branche BTP ;
  - Gérer la performance individuelle, ainsi que la politique salariale;
  - Animer la période des entretiens annuels et les revues des Talents (Obervatrice Assessment Center) ;
  - Définir et mettre en oeuvre la politique recrutement de la Branche en cohérence avec le budget ;
  - Animer les instances représentatives du Personnel (CE,CHSCT et DP);
  - Conseiller juridiquement les managers en garantissant l'application de la législation du travail et des accords en vigueur ;
  - Conduire les procédures disciplinaires et traiter les dossiers contentieux et prud'homaux ;
  - Coordonner la mise en oeuvre du plan de formation avec les services Corporate;
  - Manager le service RH ;

• Groupe Saint-Gobain / K par K - Responsable Ressources Humanes

  2007 - 2010 J'ai intégré la société k par K au mois de février 2007, dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité. Pendant 5 mois, j'ai suivi la population des cadres dirigeants (carrière, paye, sanctions disciplinaires...).
  J'ai également déployer de nouveaux outils de suivi du recrutement au niveau national, (suivi budgétaire, campagne de communication, relation cabinets...tement.
  
  J'ai ensuite été recrutée en qualité de Responsable RH. J'intervienais en support d'une population de 500 personnes (gestion du personnel, conseil aux opérationnels et veille juridique).

• AXE Group Sydney - Coordinatrice RH et évènementiel

  2006 - 2006 Je suis partie 10 mois en Australie. Pendant cette période, j'ai tout d'abord pris des cours d'anglais, puis "décroché" un poste d'assistante RH dans une SSII.
  
  Mes missions :
  - Coordination d’événements internes et externes (recherche de prestataires et organisation)
  - Participation au processus de recrutement et d’intégration (ciblage et présélection des candidats)
  - Coordination de la gestion des temps : planning des consultants et refacturation clients
  - Diagnostic du processus Sécurité et Conditions de Travail et mise en place d’outils d’amélioration

• France3 Normandie - Chargée de missions RH

  2005 - 2006 Recrutée initialement afin d'apporter un support à la responsable RH, j'ai remplacé la Responsable Paie suite à une absence longue durée.
  
  Mes missions :
  - Remplacement partiel de la Responsable Paie et Administration du personnel
  - Négociations annuelles : étude et proposition de nouveaux cycles de travail pour le personnel technique
  - Accompagnement des opérationnels dans le cadre d’un changement de SIRH
  - Recrutement et Intégration : rédaction d’offres, présélection des candidatures, participation aux entretiens

• Siemens Automotive Hydraulics - Chargée de Missions RH

  Saint-Denis 2001 - 2005 Siemens Automotive Hydraulics est une Join Venture en Siemens VDO et PSA. L'entité crée en 2000 a pour objet le developpement et la production de pompes à injection directe essence.
  
  Arrivée en juillet 2001, j'ai crée mon poste et le service RH. Au mois d'octobre, je débutais ma formation en alternance au sein de l'IGS.
  Pendant ces 4 années, j'ai pris en charge des fonctions de généraliste.
  
  Mes missions :
  - Elaboration de la Paie (saisie, contrôle, édition), édition et contrôle des déclarations sociales, suivi administratif et juridique des contrats, relation avec les prestataires extérieurs
  - Pilotage du Processus Formation : de la définition des axes stratégiques à la mise en œuvre du plan de formation, ingénierie financière en partenariat avec l’OPCA, réalisation de reporting,…
  - Chef de projet Réforme de la Formation Professionnelle : étude de la législation et propositions de solutions adaptées, mise en place et suivi du dispositif DIF
  - Mise en place du Processus d’Intégration des nouveaux embauchés
  - Gestion du Personnel Intérimaire : gestion du partenariat agences, recrutement et intégration, suivi des contrats et contrôle des refacturation
  - Chef de projet Démarche compétences : définition des axes stratégiques du projet, animation des groupes de travail avec les managers (étude des métiers et rédaction des fiches métiers), choix et mise en œuvre des outils
  - Animatrice Communication Interne : Intranet RH, enquête de satisfaction annuelle,…
  - Support du Responsable RH dans le cadre des Relations Sociales et co-animation des réunions mensuelles
  - Chef de projet SIRH : mise en place des outils en partenariat avec les entreprises prestataires

• Cité de l'espace - Stagiaire Service Qualité

  TOULOUSE 2000 - 2000 Dans le cadre de mon stage de Licence, j'ai intégré le service Qualité.J'ai défini et mis en place une charte d'accueil des visiteurs.

• SNPE - Stagiaire Service RH

  1999 - 1999 Dans le cadre de mon premier stage en entreprise, j'ai participé à la vie du service RH, en intervenant dans les dossiers formation et paie.

Formations

• HEC Executive Education

  Jouy En Josas 2014 - 2015 part time sur 8 mois

• CEGOS

  Paris 2012 - 2012 management transverse

• INSTITUT DE GESTION SOCIALE

  Paris 2003 - 2005 Ressources Humaines

• INSTITUT DE GESTION SOCIALE

  Paris 2001 - 2003 Second cycle Management et gestion d'entreprise
  
  Cycle en alternance

• Université Toulouse 3 Paul Sabatier (Toulouse)

  Toulouse 2000 - 2001 Management Qualité

• Université Toulouse 3 Paul Sabatier

  Toulouse 1998 - 2000 Ressources Humaines

• Lycée Las Cases

  Lavaur 1995 - 1998

Réseau

• Gwenola HOUDEYE

• Laurence BOUTIN POUPART

• Laurent BOUTROIS

• Martial CANUET

• Patrice LANVIN

• Philippe GANDOLFI

• Sandra MENDES

• Sandrine POCHAULLE

• Vincent LERICHE