Résidence du Cercle, Réseau Oméris
- Directrice (remplacement durant un congé maternité)
2011 - maintenant
Gestion :
- Des effectifs et du planning, gestion du personnel (embauches, contrats, plan de formation, DP, bulletin de paie…), encadrement des équipes en collaboration avec l’IDEC, le MEDEC et la gouvernante. Paramétrage des logiciels de GRH et plannings.
- De la convention tripartite, analyse financière, contrôle de gestion, tableau de bord.
Gestion des risques et de la qualité
Marketing et commercial : Interlocutrice avec les autorités de tutelles, promotion de a structure, lien avec les prescripteurs…
Administration et organisation : Garantis l’application du projet institutionnel et des droits des usagers.
Ehpad Domaine de Fontfrède, Réseau Oméris
- Attachée de direction
2008 - 2011
Gestion courante de l’établissement
- Gestion administrative du personnel : plannings, contrats, paies, gestion des congés payés, recrutements, dossiers maladies, fiches de poste, fiche horaire journalière, suivi des stagiaires, plan de formation...
- Relation client : Enquête de satisfaction, conseil de la vie sociale, développement du réseau de l’établissement (suivi commercial).
- Gestion de la cuisine : Menus, commandes, gestion des stocks, service en salle.
- Gestion budgétaire : Rédaction du rapport d’activité et financier de la résidence de 2008 et 2009, Suivi des commandes cuisine et planification d’un retour à l’équilibre budgétaire.
- Gestion technique du bâtiment : préparation de la commission de sécurité, gestion des dossiers d’assurance pour les dégâts de l’établissement.
Préparation de l’établissement aux travaux de rénovation
- Réorganisation des équipes et plannings, en fonction de l’existant, pendant la durée des travaux et après.
- Suivi de la préparation des travaux (plans, sécurité…)
- Elaboration d’une stratégie de communication dans la perspective des travaux (pendant et après).
