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Marion CROS

PARIS

En résumé

Mes compétences :
Marché public
Immobilier

Entreprises

  • ENERGIZER - Chef de Secteur

    2015 - maintenant En charge d’un parc de 60 hypermarchés, supermarchés et GSB (Leclerc, Système U, Auchan, Carrefour, Géant, Leroy Merlin…) ainsi que d’une activité B-to-B vers les grossistes en matériel électrique (Rexel, Sonepar…).

    Principales missions :

    - Garantir et appliquer en magasin la politique commerciale de l’entreprise
    - Assurer un suivi et une mise en place optimale de l’assortiment en point de vente (4P),
    - Négocier la visibilité magasin (présence en caisse, multi implantation / cross merch…) Le lancement, la théâtralisation et le référencement de nos nouveaux produits en magasin,
    - Négocier et /ou mettre en place de promotions et PLV événementielles,
    - Recueillir les informations en magasin, assurer la veille concurrentielle et communiquer avec le siège,
    - Manager une équipe de promoteurs et merchandiseurs.
  • McCain Alimentaire - Responsable de secteur

    HARNES 2015 - 2015 En charge d'un secteur de 110 magasins de grandes et moyennes surfaces. J'assure le pilotage et le développement du chiffre d'affaires des produits Mc Cain.

    - Développement du chiffre d’affaires et de la part de marché sur 4 départements (75 / 92 / 78 / 95)
    - Gestion d’un chiffre d’affaires de 6 millions d’euros ; portefeuille de 110 clients
    - Négociation et mise en place de la gamme et des opérations promotionnelles
  • Delane SI - Ingénieur d'Affaires Grands Comptes

    Boulogne-Billancourt 2015 - 2015 Définition de la stratégie commerciale pour les Grands Comptes ciblés (La Banque Postale, Groupama, Euler Hermes, ... )

    - Mise en place de la stratégie de comptes
    - Prise de rendez-vous et meeting avec les décideurs des comptes ciblés (8 RDV par semaine)
    - Développement des comptes ciblés sur toutes les prestations de la société
    - Identification d’opportunités et analyse des besoins
    - Réponse aux appels d’offres
    - Closing des affaires
    - Développement d’un relationnel fort avec tous les décideurs des comptes ciblés
    - Participation au recrutement des collaborateurs
    - Management des collaborateurs en mission
  • BLEDINA, GROUPE DANONE - Chef de marché (CDD de remplacement)

    LIMONEST 2014 - 2014 En charge d'un secteur de 55 magasins de grandes et moyennes surfaces. Parc majoritairement composé d'enseignes d'indépendantes. J'assure le pilotage et le développement des marques Blédina et Gallia

    Mes missions :
    Optimiser la part de marché et générer du CA additionnel via :
    - préconisation d'assortiment
    - stratégie merchandising d'optimisation (création planogrammes)
    - négociation et mise en place d'opérations promotionnelles pour les produits de la marque

    Négociation de partenariats avec les magasins comme entreprise référante du rayon de l'alimentation infantile

    Management d'un promoteur et d'un stagiaire
    - construction des plannings
    - accompagnement et formation
    - aide dans le pilotage de l'activité et des objectifs
  • FDI GROUPE - Assistante Ressources Humaines

    La Motte-Servolex 2010 - 2014 * Gestion de la formation
    * Mise en place de la GPEC pour le Groupe
    * Mise en place de la RSE pour le Groupe
  • Hérault Aménagement - Assistante Comptable

    2008 - 2010

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