Rachel MAALOULY

En résumé

Entreprises

• Ralph Food Company - Chargée de missions RH/Qualité

  2014 - 2015 Ressources Humaines:
  - Gestion du cycle du recrutement
  - Gestion des talents
  - Formation
  
  Qualité:
  - Suivi hygiène sécurité
  - Conception et déploiement de processus qualité
  - Normes, législation
  - Suivi qualité produits de la commande à la vente
  
  Management:
  - Mise en place, planification et gestion du cahier des charges
  - Mobilisation et accompagnement des collaborateurs
  - Conduite de réunions, groupes de travail, team buiding
  
  Participation à la gestion de projets cycles court et moyen termes

• Dassault Systemes - Chargée de développement Serious Game

  Vélizy-Villacoublay 2014 - 2014 Gestion de projet:
  - De la conception au déploiement de solutions de formation innovantes (e-learning...) pour l'entreprise en France et à l'international, au sein d'une équipe à responsabilité globale au sein du groupe
  -Sensibilisation au SIRH
  - Management culturel
  
  - Réunions, groupes de travail, débriefing, reporting
  - Rédaction et suivi des cahiers des charges

• Croix Rouge Française - Chargée d'étude ressources humaines

  2014 - 2014 Ressources humaines:
  Définir les besoins et déployer des plans d'actions sur des projets transversaux tel que:
  -Mise en place, planification et gestion du cahier des charges
  - Améliorer et formaliser la démarche recrutement des bénévoles
  - Études quantitative et qualitative autour de la fidélisation des bénévoles
  - Reconnaissance et rétribution non financière de bénévoles
  
  Management:
  - Direction de réunions
  - Mise en place de groupes de travail

Formations

• Université (Reims)

  Reims 2013 - 2014 Management stratégique des ressources humaines et de la qualité

• Université Reims Champagne Ardenne

  Reims 2010 - 2011 Maîtrise

Réseau

• Benoît DE LAPASSE

• Christophe PIEDNOIR

• Eric PAINDAVOINE

• Franck DADI

• Hervé DELPIROUX

• Irène IDEC

• Jean-Raymond PHILIPOT

• Sarah PHILIPPE

• Vincent LELIÈVRE