Rachel MONIN

En résumé

Entreprises

• ADAPEI - DRH

  Lyon 2015 - maintenant Pau

• Arelec - Directrice des ressources humaines

  2013 - maintenant

• CCA International - Responsable Ressources Humaines

  Paris 2011 - 2013 Auprès de la Direction Générale et au sein du Comité de Direction :
  - Définition et animation de la politique RH de l'entreprise (recrutement, rémunérations, relations sociales, veille juridique)
  - Développement des compétences (cartographie des compétences et parcours de promotion)
  - Conduite de restructurations (fermeture d'une activité)
  - Animation de l'ensemble des négociations sociales et les IRP (Signature d'accord d'établissement)
  - Pilotage de la masse salariale, définition et animation des indicateurs de suivi
  ...

• SNECMA PROPULSION SOLIDE - Chef de projet GPEC

  Courcouronnes 2009 - 2011 - Mise en place de la démarche sous l'aspect processus conforme aux exigences de la norme ISO 9001
  - Animation des réunions collectives et individuelles (CODIR - Managers - OETAM)
  - Rédaction des fonctions et des niveaux de compétences spécifiques
  - Gestion du SI-RH FOEDERIS

• RIP CURL - Gestionnaire Ressources Humaines

  SOORTS-HOSSEGOR 2007 - 2009 - Gestion des recrutements, de la diffusion de l'annonce à la prise de poste
  - Développment du service : veille web, création d'outils RH (Tableau de bord...)
  - Préparation et animation des journées d'intégration : Organisation des interventions des membres du CODIR, propositions des activités sportives...
  - Conduite de projet "Recherche de financement GPEC" : Cahier des charges auprès de la DDTEFP
  - Animation de groupe de travail avec le comité RH de la même branche professionnelle
  - Gestion logistique de la formation obligatoire

• TURBOMECA - ASSISTANTE RESSOURCES HUMAINES

  BORDES 2006 - 2007 - Reporting à la Drection sur les recrutements (tableaux de bord/statistiques)
  - Sélection, suivi et intégration des stagiaires
  - Mise en place des processus recrutement et intégration (sites de Bordes, Tarnos et Mezières) pour le passage de la re-certification ISO 9001

• ALSTOM transport - Gestionnaire du personnel

  2006 - 2006 - Formalités d'embauches / licenciements
  - Déclarations diverses
  - Charges sociales
  - Gestion de la paye
  - Gestion des absences

Formations

Pas de formation renseignée

Réseau

• Cabinet TRANSICIA

• Christophe JACOB

• Hugo SATURNY

• Matthieu FAURET

• Nicolas BOUILLAUD

• Pascal NAKACHE

• Philippe CHIROLD

• Robert Roger MONTOULIEU

• Sandrine DUBOR

• Sandrine GAMBIER